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2021-03-15
老總一直不發(fā)工資該怎么辦《中華人民共和國勞動法》第50條要求:“薪水理應(yīng)以貸幣方式按月付款給員工自己。不可亂扣或是無端托欠員工的薪水。這里的“無端托欠”應(yīng)了解為,用人公司無書面通知在要求時間內(nèi)有意不付...
查看詳情2021-03-15
員工在與用人公司承諾的工作中時間之外再次從業(yè)與工作中有關(guān)的事務(wù)管理,視作加班加點。用人公司分配員工加班加點必須付款員工相對的加班工資,不一樣時間范圍的加班工資規(guī)范是不一樣的。那麼,員工如果在端午加班...
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大家工作中選購五險一金時,絕大多數(shù)情況下全是由用人公司從大家的薪水中立即扣減必須本人交納的那一部分,這就是大家常說的企業(yè)代繳薪水??墒瞧髽I(yè)的這類作法是不是合理合法呢?企業(yè)能夠代繳薪水嗎?下列是實際詳...
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自動離職關(guān)鍵就是指員工積極規(guī)定與用人公司消除勞務(wù)關(guān)系的個人行為,但如果員工在自動離職的狀況下,針對以前并未員工的薪水,如果用人公司以自動離職為托詞不發(fā)工資應(yīng)該怎么辦呢?如今,公司職工福利服務(wù)平臺我將...
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在職工因病請假期內(nèi),用人公司依據(jù)《勞動法》必須向病休的職工發(fā)放工資??墒?,在病休期內(nèi)的薪水與一般的薪水存有著差別。那麼,病休薪水的規(guī)范是啥?如何計算?公司職工福利服務(wù)平臺我為您解釋。一、病休薪水計算方...
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精品推薦:克扣工資?退休金?產(chǎn)假工資?拖欠農(nóng)民工薪水?欠薪?試用期工資?加班費(fèi)或許你工作中遇到過被企業(yè)克扣工資的狀況,或許你在日常生活中聽聞過別人被企業(yè)克扣工資的狀況,那么你是不是了解被企業(yè)克扣工資...
查看詳情2021-03-15
許多女工在工作中期內(nèi)會碰到孕期的狀況,那麼這時候做為員工的女工怎樣維護(hù)保養(yǎng)自身的合法權(quán)利呢?在懷孕期的薪水是怎樣付款的呢?下邊就由我為您小結(jié)一下有關(guān)怎樣付款孕期女工的薪水的有關(guān)的法律法規(guī)。在懷孕期的薪...
查看詳情2021-03-15
公司欠薪有什么不良影響?員工應(yīng)該怎么辦?有什么方式?法律法規(guī)有哪些要求?一方面大伙兒對這種難題一定都很關(guān)注,另一方面又對些難題一知半解。為了更好地解釋您的疑慮,維護(hù)您的合法權(quán)利,公司職工福利服務(wù)平臺我在...
查看詳情2021-03-15
員工離職后很有可能會碰到不發(fā)工資的狀況,假如掌握有關(guān)法律法規(guī),就可以依規(guī)維護(hù)保養(yǎng)員工的合法權(quán)利。堅信大伙兒一方面急切掌握這種相關(guān)法律法規(guī),一方面又對這種難題一知半解。為了更好地解釋您的疑慮,為您的日...
查看詳情2021-03-15
新手媽媽在哺乳期間被辭退生活上會遭到許多麻煩,他們有權(quán)利根據(jù)法律法規(guī)規(guī)定公司給予相對的賠付。這種狀況大伙兒一定都很關(guān)注,一方面急切掌握有關(guān)要求,一方面又對于此事了解很少。為了更好地解釋您的疑慮,維護(hù)...
查看詳情金秋佳禮丨蟹謝恩情,福利PLUS自有品牌【蟹禮贊】隆重上新!
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