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工會福利經(jīng)費(fèi)應(yīng)該怎么用？
2023-03-22
要想知道我們的工會福利經(jīng)費(fèi)到底用對了沒？那就讓我們先來了解下我們的工會福利經(jīng)費(fèi)到底是什么？主要來源于哪里？首先，工會經(jīng)費(fèi)是工會依法取得并開展正常活動所需的費(fèi)用。其次，根據(jù)《中華人民共和國工會法》規(guī)定...
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500人左右的企業(yè)，員工福利可以怎樣設(shè)計？
2023-03-17
企業(yè)配置了自選的體檢保險，也就是傳統(tǒng)意義上的彈性福利，那這里邊就有兩種玩法了，一種是全彈，一種是部分彈。先說一下什么是全彈，全彈這個概念是從美國引進(jìn)，美國的社會化福利其實并不好，所以政府要求企業(yè)去做...
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什么樣的公司福利可以吸引95后，00后？
2023-03-14
創(chuàng)新福利的話，我們剛實施了一家客戶，基本上都是95后，00后也比較多，那么，我們就從00后的需求點出發(fā)，也正因為企業(yè)有這樣的需求點，我們才想到說原來這樣的方式也可以去做。我們在企業(yè)的整體福利選擇里，接入了...
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企業(yè)員工福利手冊要怎么做？
2023-03-07
要想做好企業(yè)的員工福利手冊，需建立在清晰的管理制度基礎(chǔ)之上，面向員工福利制度，主要內(nèi)容大致包括企業(yè)福利實施理念、各項福利制度的實施與執(zhí)行準(zhǔn)則以及員工福利關(guān)懷的溝通方式等，更多內(nèi)容可根據(jù)公司情況進(jìn)行添...
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企業(yè)會在三八婦女節(jié)前后采取哪些員工福利？
2023-03-02
三八婦女節(jié)是中國的傳統(tǒng)節(jié)日，是一個值得紀(jì)念的日子。為了讓女性員工受到更多的關(guān)愛和照顧，讓員工們感受到雇主的關(guān)懷，讓女性員工感受到員工福利的重要性，許多企業(yè)會在三八婦女節(jié)前后采取一系列的員工福利措施。...
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薪酬福利優(yōu)化是企業(yè)發(fā)展中重要的一環(huán)
2023-02-27
薪酬福利優(yōu)化是企業(yè)在發(fā)展過程中的重要一環(huán)，它是企業(yè)持續(xù)發(fā)展所必須要考慮的一個問題。首先，作為企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)者，必須從戰(zhàn)略上認(rèn)識薪酬福利優(yōu)化的重要性，在發(fā)展中充分考慮薪酬福利優(yōu)化的重要作用。其次，要積極組...
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新一代的員工福利平臺是怎樣的？
2023-02-22
企業(yè)文化是企業(yè)發(fā)展的重要組成部分，企業(yè)的每一位員工都是企業(yè)的核心資源，企業(yè)要發(fā)展，就要給員工提供更加優(yōu)質(zhì)的福利。為此，我們推出了新一代的員工福利平臺。該平臺以滿足員工多元化需求為核心，致力于為員工提...
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企業(yè)福利平臺：公司如何激勵老員工？
2023-02-17
員工薪酬績效體系又稱之為員工激勵機(jī)制，設(shè)計員工激勵機(jī)制，一定要從人心跟人性的角度出發(fā)，要先滿足小我再提升大我。比如取消餐補(bǔ)縮緊班車這些動作，能夠降低的成本是有限的，但是這些動作一旦實施，總會讓員工從...
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企業(yè)該如何設(shè)計福利?又該怎樣設(shè)置福利政策呢?
2023-02-14
現(xiàn)如今，員工福利早已成為重要但是又百花齊放的時期，企業(yè)說到底該如何設(shè)計福利?又該怎樣設(shè)置福利政策呢?1.考慮企業(yè)想要獲得的“激勵目標(biāo)”找到企業(yè)要實現(xiàn)的目標(biāo)才是關(guān)鍵。拿上文提到的寵物公司來說，他的該項福利...
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企業(yè)福利平臺：如何提升員工活力度?
2023-02-08
我們大家也許都看過或經(jīng)歷過這樣一個場景，員工在入職一家公司前富有激情，充滿期待，暢想未來，一開始工作積極主動，才思泉涌，但是沒過幾個月就慢慢失去了這股沖勁，于是開始尋找各種借口讓自己不要“太累”，不...
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