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彈性福利有多好？企業(yè)成本可操作，全滿激發(fā)員工狼性！
2019-07-28
傳統(tǒng)式福利制度執(zhí)行時，因為每名員工心中有不一樣的要求，而福利制度不能滿足這種要求時，這類規(guī)章制度將沒法造成鼓勵因素，導致工作績效考核沒有更改。而彈性福利制度能夠相互配合每名員工不一樣的要求，做到對員...
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員工福利如何分配？新進員工和資深員工可以享有的福利是否應該不同?
2019-07-27
伴隨著經(jīng)濟快速發(fā)展與員工崗位個人所得提高，薪酬已不是員工唯一的追求完美?，F(xiàn)如今，員工不僅愈來愈高度重視福利的改進難題，其所了解的福利的內(nèi)函也日漸展現(xiàn)個別化與多樣化特性。在這類變化下，公司的福利、薪資...
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HR工作之企業(yè)員工福利
2019-07-26
做HR工作的伙伴們都應有接觸過或正負責著員工福利的工作內(nèi)容。薪酬福利是人力資源八大模塊之一，做HR的伙伴必須要掌握的哦。員工福利是企業(yè)人力資源管理體系中很重要的一個組成部分，是增加企業(yè)歸屬感與凝聚力的重...
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激勵福利也是企業(yè)員工福利
2019-07-25
企業(yè)員工福利是企業(yè)在傳統(tǒng)節(jié)日或生日時給員工發(fā)的物品，以表達企業(yè)對員工的關(guān)懷，希望得到員工認可從而工作上更積極。這就是企業(yè)提高員工向心力和積極性的一個方式。很少企業(yè)會發(fā)現(xiàn)金，因為企業(yè)要控制成本不可能發(fā)...
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國慶中秋福利怎么送？中秋創(chuàng)意禮品讓你更有味道！
2019-07-24
今年國慶中秋雙節(jié)一起到來，假期增加了真爽?？删涂嗔薍R小姐姐了，這么舒服的假期勢必要準備，別具一格的中秋福利才能讓有記憶深刻！福利PLUS為您帶來了更有味道的中秋創(chuàng)意禮品方案！中秋創(chuàng)意禮品的特點是啥？中秋...
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2019年城鄉(xiāng)居民醫(yī)保通知！居民醫(yī)保賬戶將取消？就醫(yī)怎么辦？
2019-07-24
近期，國家醫(yī)保局會同財政部印發(fā)《關(guān)于做好2019年城鄉(xiāng)居民基本醫(yī)療保障工作的通知》，關(guān)于醫(yī)保這將有一個重要的變動，個人（家庭）賬戶的，應于2020年底前取消，向門診統(tǒng)籌平穩(wěn)過渡。瞬間大家就有了一個很大的疑問...
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員工福利好不好？就看否讓員工信服！
2019-07-23
大家都了解員工激勵的必要性，但在執(zhí)行的全過程中，卻忽略了企業(yè)員工福利在員工激勵，企業(yè)團隊的凝聚力建設中的功效。福利是員工薪資的關(guān)鍵構(gòu)成部分，因而，許多企業(yè)的傳統(tǒng)節(jié)日福利通常也是較為“客觀性”，讓員工...
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工會職工福利應該怎么發(fā)？工會經(jīng)費應該怎么用？
2019-07-22
工會經(jīng)費預算：工會經(jīng)費預算是工會組織進行各類主題活動所必須的花費。工會經(jīng)費預算用以：工會經(jīng)費預算不但能夠用以職工團體福利支出，還將覆蓋面積從過年或過節(jié)、會員生日，擴張到婚喪喜慶、離休轉(zhuǎn)崗的問慰支出等...
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中秋節(jié)、國慶節(jié)這些節(jié)日福利要繳稅？這個是什么鬼操作！
2019-07-21
國慶中秋雙節(jié)想必許多小伙伴們都會等待發(fā)福利吧。那麼，你了解傳統(tǒng)節(jié)日福利是不是要記入工資薪金所得來計稅個人所得稅嗎?趕快跟隨福利PLUS去了解一二吧！第一，大家看來一下“工資薪金所得”的含意：依據(jù)《個人所...
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工齡越多員工福利越好？連續(xù)工齡有是什么意思呢?
2019-07-20
近期，有很多剛?cè)氤跞肼殘龅男』锇閭兘o福利PLUS調(diào)侃道：今天有朋友說到工齡，我也問了工齡能干啥。有什么用呢？對于這個問題，福利PLUS也問了身旁的同事，發(fā)覺她們對工齡的認知能力也都不強，不清楚能干啥？現(xiàn)在，...
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中秋福利采購平臺不僅是交易通道，更是價值觀的載體
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福利采購平臺的出現(xiàn)，正是為解決“眾口難調(diào)”而生
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一個卓越的福利采購平臺，其價值不在于技術(shù)的堆砌
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傳統(tǒng)福利采購模式正被更具智慧與溫度的“中秋福利采購平臺”所取代
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中秋福利采購是一次關(guān)于組織關(guān)懷的深度重構(gòu)
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企業(yè)關(guān)懷的傳遞方式正經(jīng)歷一場深刻的數(shù)字化轉(zhuǎn)型
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企業(yè)關(guān)懷的傳遞方式正經(jīng)歷一場靜默的革新
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中秋福利采購平臺在于價值的深度延伸與生態(tài)共振
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