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公司為職工提供的福利

養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)這四類險(xiǎn)是我國(guó)勞動(dòng)部門規(guī)定各類企業(yè)公司必須為職工提供的社會(huì)保險(xiǎn)福利。

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福利預(yù)算有限 如何花小錢做大事？

在人力資源的的幾大模塊中，“薪酬福利”常常被放在一起說(shuō)。薪酬，顧名思義，是對(duì)員工工作勞動(dòng)付出的報(bào)酬，是一種固定的回報(bào)。而福利，更多的是一家公司除勞動(dòng)所得外，額外給予的各項(xiàng)為滿足職工物質(zhì)文化生活，保證...

為什么優(yōu)質(zhì)的員工福利比漲工資還更能提高員工忠誠(chéng)度？

據(jù)《2019年上班族滿意率指數(shù)值調(diào)研報(bào)告》顯示信息，以重慶市、南京市、廈門市為例，2016年超8成上班族建立漲薪，漲薪力度在“0%~5%”，超4成上班族對(duì)目前的薪資并不是令人滿意，其令人滿意指數(shù)值低至2.68。綜上所...

員工福利主要包括什么？一站式員工福利方案定制計(jì)劃！

企業(yè)配置員工福利有兩個(gè)目的:一是增強(qiáng)員工向心力，吸引優(yōu)秀人才；第二，它將降低人員的更替率，使其更容易掌握勞動(dòng)力成本。企業(yè)為了吸引人才，不斷調(diào)整員工福利方案方案，為職工提供個(gè)性化、有目的性的職工福利，...

中秋將至！越來(lái)越多企業(yè)選擇福利plus中秋福利方案這是為什么？

不知現(xiàn)如今哪家公司并不是始終在與運(yùn)勢(shì)匹敵，頑強(qiáng)拼搏，不斷進(jìn)步呢？不被運(yùn)勢(shì)，不被時(shí)期所擊敗，不妥協(xié)不認(rèn)輸?shù)墓菊嬲龅交钪?，并且能夠活出自己的精采，那樣的公司是出色的。只能出色的職工能夠貢獻(xiàn)出色的公司...

又鄰近中秋佳節(jié)，企業(yè)應(yīng)該給員工發(fā)些什么？

又鄰近中秋佳節(jié)，企業(yè)應(yīng)該給員工發(fā)些什么？大部分企業(yè)都是給職工提前準(zhǔn)備員工褔?yán)?，殊不知?duì)80%的人而言；這真是一個(gè)讓人不堪回首的過(guò)往。做為職工，期盼逢年過(guò)節(jié)發(fā)微信紅包或是超市購(gòu)物卡；做為公司，則期待送出...

500元預(yù)算中秋福利很多嗎？能采集哪些企業(yè)福利？

中秋企業(yè)福利500元的成本價(jià)費(fèi)用預(yù)算在福利plus看來(lái)相對(duì)于很充裕了，能夠挑選的物品也較為多。那么福利plus就來(lái)為大家介紹一下吧。組成綜合禮包——適用于費(fèi)用預(yù)算較為充裕的公司，還可以購(gòu)置禮包（月餅禮盒+別的小...

一站式企業(yè)福利平臺(tái)，為您解決中秋福利采購(gòu)難題！

假如要問(wèn)全企業(yè)誰(shuí)最討厭逢年過(guò)節(jié)，那就非HR莫屬，這意味著公司HR又要開始為傳統(tǒng)節(jié)日褔?yán)赋?。最先站在企業(yè)角度去看，精致創(chuàng)新的傳統(tǒng)節(jié)日福利會(huì)讓職工積極主動(dòng)朋友圈轉(zhuǎn)發(fā)，這是多難能可貴的對(duì)外宣傳公司文化的機(jī)遇...

北京工資指導(dǎo)線出爐，看看你們企業(yè)的福利標(biāo)準(zhǔn)達(dá)到了嗎？

9月2日，北京人力社保局公布了北京2019年公司工資指導(dǎo)線。公司工資指導(dǎo)線是政府部門依據(jù)當(dāng)初社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展管控總體目標(biāo)，向公司公布的本年度員工工資提高提議。2019年的基準(zhǔn)點(diǎn)為8%-8.5%，即企業(yè)安全生產(chǎn)一切正常、...

讓人滿意的員工福利很簡(jiǎn)單_選對(duì)供應(yīng)商是關(guān)鍵！

出于對(duì)公司中秋節(jié)褔?yán)杀举M(fèi)用的考慮，企業(yè)HR只能四處找供應(yīng)商，瘋狂比價(jià)?一些HR會(huì)決定找員工福利公司，取得較為大的打折。但是近些年，大量的企業(yè)愈來(lái)愈傾向性于選擇主要從事企業(yè)福利工作的實(shí)力靠得住公司，例如...

企業(yè)采購(gòu)智能化系統(tǒng)中秋福利一鍵搞定！

每到中秋佳節(jié)，怎樣挑選逢年過(guò)節(jié)褔?yán)?，已變成公司HR們最煩惱的難題。眼見中秋節(jié)還要來(lái)臨了，許多公司才開始為職工準(zhǔn)備中秋節(jié)褔?yán)?。但很多的公司早已厭倦了市面上一些看著還不錯(cuò)的月餅禮盒，都想在送給員工的企業(yè)福...