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公司員工工資制度方案

員工薪資結(jié)構(gòu)由基本工資、加班工資、出勤工資、社保補貼、崗位工資、職務(wù)津貼、技能工資、缺勤和個人所得稅等組成

相關(guān)內(nèi)容

計件工資制加班費規(guī)定是啥

一、計件工資制加班費規(guī)定是什么1、推行計件的員工，在進行計件工資預算定額每日任務(wù)后，由公司單位分配增加運行時間的，依照不低于其自己法定工作時間計件工資價格的150%付款其薪水。2、“國家實行員工每日工作中...

企業(yè)福利平臺：新員工過高的薪酬要求企業(yè)是否能夠滿足?

有些企業(yè)在招聘新員工時，會擔心如果不給一定標準的工資，求職者就不愿意加入公司。然而，另一方面，他們擔心給新員工過高的工資會對老員工產(chǎn)生影響，破壞原來的工資制度。在這方面，許多人力資源部認為這太難平衡...

淡旺季閑下來，忙時扭不緊能拿加班工資嗎

　　本報訊(新聞記者李卓)有每日任務(wù)來的時候日夜奮戰(zhàn)扭不緊，空下來沒事做都不扣工資——你是不是從業(yè)這類職位?那樣的加班工資怎樣算?一直以來，非標準工時職位員工的加班工資、請假等問題經(jīng)常引起勞務(wù)...

勞動法關(guān)鍵講解：加班工資

　　引言：勞動法中對加班加點的問題有什么詳細的要求?公司單位和員工在加班加點這個問題上又有什么權(quán)利和義務(wù)?下邊編寫給你詳盡解釋，感謝你們的閱讀文章。　　一、公司單位不可逼迫員工加班加點：　　為了更好地...

計件加班工資要達到“雙超”標準

　　某玩具加工廠近期收到一批訂單信息，規(guī)定在一年內(nèi)交貨。依照以前的工作經(jīng)驗，車間管理要求，每天每人8鐘頭運行時間內(nèi)務(wù)必進行120只颶風的縫紉。大李和小咪全是生產(chǎn)車間職工，薪水推行計件工資制。大李手和腳利...

加班工資記薪水內(nèi)，還能“獨立”要嗎？

　　問：1年以前，趙某面試趕到某公司，簽訂時企業(yè)取出了一紙空缺協(xié)議書讓趙某簽名，協(xié)議書中有一條文“每月薪酬3000元包含加班工資”，但沒有寫實際加班加點時間，因急切獲得工作中，趙某在合同書上簽...

計件員工有加班工資不？

　　一、計件員工有加班工資不　　《工資支付暫行規(guī)定》第十三條第二款要求，推行計件的員工，在進行計件工資預算定額每日任務(wù)后，由公司單位分配增加運行時間的，應(yīng)依據(jù)上述要求的標準，各自依照不低于其自己法定...

加班工資的計算方式是啥

　　一、勞動合同法加班工資的計算方式是啥　　明確了加班工資的測算數(shù)量后，還務(wù)必區(qū)別不一樣狀況，才可以精確測算出加班工資，實踐活動使用中實際要掌握以下幾個方面：　　1、標準工時規(guī)章制度的加班費計算。依...

加班工資如何計算？規(guī)范是啥

　　一、勞動法規(guī)定有關(guān)加班費計算方式　　１、標準工時規(guī)章制度的加班費計算?！　∫勒丈鐣Ｕ喜俊蛾P(guān)于印發(fā)＜工資支付暫行規(guī)定＞的通知》，應(yīng)按下列標淮付款薪水：　?。ǎ保┕締挝灰酪?guī)分配員工在日法定標準運...

推行公司拖欠工資匯報規(guī)章制度

內(nèi)容提醒：拖欠工資匯報機制的寓意匯報機制的應(yīng)用領(lǐng)域匯報的內(nèi)容監(jiān)管與管理方法（一）拖欠工資匯報機制的寓意拖欠工資匯報規(guī)章制度就是指公司不可以依照我國有關(guān)工資支付的相關(guān)要求繳納員工薪水時，向企業(yè)工會、主...