0755-86212290
工作日 9:00-18:00
能不能以補(bǔ)休替代加班工資
2021-04-08
許多用人公司在分配員工加班加點(diǎn)后，或是是立即不給加班工資，或是是以各種各樣別的的方式來(lái)替代加班工資的付款，例如分配補(bǔ)休等。但依據(jù)法律法規(guī)的要求，用人公司能不能以補(bǔ)休替代加班工資的付款呢？文中將對(duì)于這...
查看詳情咨詢(xún)熱線(xiàn)：400-880-1190
-
-
實(shí)習(xí)期員工能不能具有合同工的福利
2021-04-08
法律法規(guī)，實(shí)習(xí)期內(nèi)，用人公司也是要與員工簽署勞動(dòng)合同書(shū)的，因此有些人就問(wèn)了，在簽署了勞動(dòng)合同書(shū)后，實(shí)習(xí)期員工能不能具有合同工的福利？對(duì)于這個(gè)問(wèn)題，我收集了相關(guān)資料，立刻就來(lái)為您詳細(xì)介紹。一、員工福利...
查看詳情 -
加班工資的計(jì)算方式是如何的
2021-04-08
假如企業(yè)由于工作中必須而要分配員工加班加點(diǎn)得話(huà)，這時(shí)加班加點(diǎn)時(shí)間要適度，而且要依照我國(guó)的要求付款相對(duì)應(yīng)的加班工資。那麼這一加班工資的計(jì)算方式是如何的呢？我梳理了相關(guān)資料，將在下文中給你做詳解。一、加...
查看詳情 -
薪水承諾未知怎么處理,雙倍工資從何時(shí)起算
2021-04-08
實(shí)踐活動(dòng)中，很有可能發(fā)生企業(yè)與員工承諾薪水未知的狀況，這大多數(shù)是采用的口頭上的方法，從而便會(huì)造成較多的糾紛案件。那如果發(fā)覺(jué)企業(yè)與員工中間薪水承諾未知得話(huà)，該怎么來(lái)解決呢？我將在下文中給你做詳盡解釋。...
查看詳情 -
公司年終獎(jiǎng)金怎么計(jì)算，有什么計(jì)算方式
2021-04-08
當(dāng)下年關(guān)已近，公司除開(kāi)繁忙于日常業(yè)務(wù)流程以外，早已逐漸下手結(jié)轉(zhuǎn)公司年終獎(jiǎng)金了，那麼年終獎(jiǎng)金怎么計(jì)算呢?財(cái)務(wù)部表露年終獎(jiǎng)金的測(cè)算也是一門(mén)大學(xué)問(wèn)，企業(yè)為個(gè)人所付款的個(gè)人所得稅款，務(wù)必在企業(yè)個(gè)人所得抵扣。...
查看詳情 -
試用期辭職有薪水么
2021-04-08
有的員工想在實(shí)習(xí)期內(nèi)就向企業(yè)明確提出離職，但這時(shí)又擔(dān)憂(yōu)，試用期辭職后企業(yè)就不發(fā)工資了。那究竟員工在試用期辭職有薪水么？企業(yè)欠薪會(huì)出現(xiàn)如何的法律法規(guī)不良影響？我們一起在下文中開(kāi)展實(shí)際掌握。一、試用期辭...
查看詳情 -
薪級(jí)工資和績(jī)效考核工資是如何的
2021-04-08
一、薪級(jí)工資和績(jī)效考核工資是如何的標(biāo)準(zhǔn)工資即確保職工基本生活需要的薪水；薪級(jí)工資是依據(jù)職位（職位）的技術(shù)性、業(yè)務(wù)流程規(guī)定、勞動(dòng)者繁雜水平、勞動(dòng)者標(biāo)準(zhǔn)好差、所承擔(dān)責(zé)任尺寸等要素來(lái)明確的；績(jī)效考核工資是...
查看詳情 -
不屬于欠薪的情況包含哪些
2021-04-08
企業(yè)無(wú)端欠薪在中國(guó)是要遭受法律法規(guī)懲罰的，是必須為員工付款相對(duì)應(yīng)的賠償金?？墒欠鞘侨康臓顩r都算作無(wú)端托欠員工薪水。那麼不屬于欠薪的情況有那些呢?就由網(wǎng)址的我為大伙兒做一下實(shí)際的詳細(xì)介紹吧。一、企業(yè)...
查看詳情 -
竟業(yè)賠償金比例是什么？有什么要求
2021-04-08
大家勞動(dòng)合同法有要求，用人公司牽涉到竟業(yè)的，用人公司與員工簽署勞動(dòng)合同書(shū)時(shí)要添加竟業(yè)條文，而且用人公司要給員工相對(duì)應(yīng)的賠償。那麼竟業(yè)賠償金比例是什么？有哪些要求么？下邊我會(huì)產(chǎn)生有關(guān)的內(nèi)容詳細(xì)介紹，供...
查看詳情 -
不給春節(jié)假期加班工資怎么處理
2021-04-08
如果用人公司必須在春節(jié)假期分配員工加班加點(diǎn)得話(huà)，另外必須依照規(guī)定的要求，付款加了班的員工一定金額的加班工資。但實(shí)踐活動(dòng)中經(jīng)常會(huì)出現(xiàn)，企業(yè)分配加班加點(diǎn)后，卻不給春節(jié)假期加班工資的狀況，這個(gè)時(shí)候該如何處...
查看詳情
最新資訊
-
節(jié)日福利采購(gòu)平臺(tái)：從“事務(wù)系統(tǒng)”到“價(jià)值中樞”的智能進(jìn)化
2025-09-12
-
節(jié)日福利采購(gòu)平臺(tái)：從“流程工具”到“文化觸點(diǎn)”的數(shù)字進(jìn)化
2025-09-12
-
員工福利工會(huì)方案提升企業(yè)凝聚力(如何制定有效的員工福利工會(huì)方案)
2025-09-12
-
節(jié)日福利采購(gòu)平臺(tái)：從“執(zhí)行工具”到“組織共情”的數(shù)字紐帶
2025-09-12
-
員工福利措施提升企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力(如何通過(guò)完善員工福利措施提高員工滿(mǎn)意度)
2025-09-12
-
節(jié)日福利采購(gòu)平臺(tái)：從“事務(wù)系統(tǒng)”到“價(jià)值中樞”的智能進(jìn)化
2025-09-12
-
節(jié)日福利采購(gòu)平臺(tái)：從“流程工具”到“文化觸點(diǎn)”的數(shù)字進(jìn)化
2025-09-12
-
節(jié)日福利采購(gòu)平臺(tái)：從“事務(wù)系統(tǒng)”到“價(jià)值中樞”的智能進(jìn)化
2025-09-12
-
節(jié)日福利采購(gòu)平臺(tái)：從“執(zhí)行工具”到“組織共情”的數(shù)字紐帶
2025-09-12
-
節(jié)日福利采購(gòu)平臺(tái)：從“事務(wù)系統(tǒng)”到“價(jià)值中樞”的智能進(jìn)化
2025-09-12
相關(guān)標(biāo)簽
熱門(mén)資訊
-
阿里巴巴的職工福利一覽
2021-01-20
-
工會(huì)福利之維權(quán)支出是指什么？
2021-01-28
-
HR招聘時(shí)，一般公司福利是怎么寫(xiě)的？??
2021-01-29
-
工會(huì)福利費(fèi)員工活動(dòng)支出包含什么？有什么規(guī)定？
2021-01-28
-
福利plus榮獲智享會(huì)“2019中國(guó)彈性福利供應(yīng)商10強(qiáng)”
2020-06-26
-
加班餐費(fèi)歸于福利費(fèi)嗎?如何做賬?
2021-02-24
-
取消員工福利通知范文(員工福利調(diào)整范文)
2023-09-07
-
哪些節(jié)日公司會(huì)給職工發(fā)放福利？
2021-02-26
-
Google豐厚的員工福利
2021-03-23
-
春節(jié)員工福利：意義與實(shí)施
2023-11-30
service@vpshop.cn
建議與咨詢(xún)
fliplus08
微信號(hào)咨詢(xún)
關(guān)注微信公眾號(hào)
掃碼下載APP
用戶(hù)搜索：
熱門(mén)搜索：
Copyright ? 2016–2021. 遠(yuǎn)行云商版權(quán)所有 |
粵公網(wǎng)安備 44030502007904號(hào) |
粵ICP備16073333號(hào) |
食品經(jīng)營(yíng)許可證JY14403050090160