在平和堂商務(wù)寫字樓一家培訓(xùn)學(xué)校做文員工作的秋燕說，這一瞎折騰的“餐具”還不是先發(fā)，“剛過去的端午我早已小‘餐具’了一回，只不過是此次‘餐具’更加更強烈了些?！倍宋绻?jié)的情況下，便是“起先連到7天，隨后歇息3天，然后重上2天，再歇息2天”。

也有很多網(wǎng)民吐槽說，“餐具”每年有，2022年特別多，500年一遇。期待政府職能部門來年分配假日的情況下少些“餐具”多一點“洗具”。

“煩惱”“迷惘”成互聯(lián)網(wǎng)主風(fēng)格

“我看到的第一感覺便是：瘋掉。這哪記住，要在手機上設(shè)置一個提示，哪一天歇息哪一天工作。”在芙蓉區(qū)一機關(guān)事業(yè)單位做辦事員的孫祥表明，假日安排得這樣繁雜，的確十分折騰人，“真是在考驗人的生理學(xué)極限值?！睂O祥的煩惱在網(wǎng)絡(luò)里得到一邊倒的契合和適用。

新聞記者昨日在好幾個閱讀者QQ群里數(shù)據(jù)調(diào)查報告，有許多粉絲表明，所說假期，是身體疲憊后的良好賠償，并且工作中也是有銜接性，那么零打碎敲地假期，簡直是“工作休息都誤了”。

最困擾的是“回大家族”、“旅游族”和“就醫(yī)族”。在長沙經(jīng)開區(qū)工作中的程成是蘭州人，對中秋佳節(jié)和國慶節(jié)的假期安排，他很是郁悶。他跟新聞記者玉扳指算：回家的路上就需要消耗掉貼近5天時長，那樣在家里較多呆2天?！耙郧靶萑旃ぷ髦腥?，以后工作中二天休一天，如果能把這種休息日集中化到一起就好啦!”程成說。

就醫(yī)都是。我們從省份幾個醫(yī)院辦公室工作員那邊掌握到，如今一般群眾假日，威海各醫(yī)院都是會設(shè)立值勤醫(yī)院門診，可是假期里一般只能分配急診手術(shù)，不容易分配擇期手術(shù)。而這類斷斷續(xù)續(xù)的假日，對這些地州市來威海就醫(yī)想盡可能減少就醫(yī)日程的患者而言，毫無疑問會出現(xiàn)許多麻煩。一家省級醫(yī)院的醫(yī)務(wù)工作者跟我們剖析，周一、周二、周三往往是就醫(yī)高峰時段，是由于許多地州市患者想要做完各種各樣查驗后趕上周五或是周六上午前動完手術(shù)治療，“那樣工作中幾日休息幾天的放假了法肯定會對這些想在該時間范圍做手術(shù)的患者造成影響?！彼f道。

“放假了或是不放假，這是個難題?！贬槍χ行W(xué)來講，怎樣過好這一假，也是個難點。住在芙蓉區(qū)東郡小區(qū)的顏老先生家中有一個小一再生，他告知新聞記者，下期9月2日才新學(xué)期開學(xué)，按這個假期計劃方案，上兩個星期課就放假了，以后再不斷地面上幾日課放幾天假，重上幾日課再放幾天假，“這課怎么上?”顏老先生擔(dān)憂地說。

擁護者覺得“只需放假了就爽”

一份關(guān)于中秋國慶假期安排的網(wǎng)上調(diào)查表明，有六成前后的網(wǎng)民覺得假日“瞎折騰，最好連續(xù)放、連續(xù)工作”，但是也是有四成網(wǎng)民覺得“不折騰，放假了如何全是爽”或是“對如何放假了并不關(guān)心”。

現(xiàn)在被吐槽為“最瞎折騰”，國慶中秋假日卻得到了不準(zhǔn)備遠行的“宅一族”的全力支持。在省城一家互聯(lián)網(wǎng)媒體值夜班的滕老先生坦言我很喜歡這種“瞎折騰”，一句話概括便是“合理安排時間”。在接納記者暗訪時，有很多打工族表明，企業(yè)能按這個表放假了就求而不得了，別的規(guī)定已經(jīng)是“抱有幻想”。

“把假日合拼”是許多網(wǎng)民抵制“最瞎折騰”的流行建議，這一建議也遭受一部分人抵制。有網(wǎng)民表明假如持續(xù)放假了，也就表明要持續(xù)工作，持續(xù)7天工作已經(jīng)是極限值，再增加工作中日一樣無利于工作任務(wù)的實效性與生活的身心健康，與放假了的目的本末倒置。

也是有一部分群體對這種假期安排感覺“不在乎”。在黃興路徒步商業(yè)步行街開美甲店的女生劉思佳說：“放不放假了，我還務(wù)必守在店內(nèi)照顧買賣。放假了我店內(nèi)的買賣會好點，但什么時候放假，怎么放，卻不是我關(guān)注的事兒，只需生意好就可以了?！盵page]

公司感覺這也是一本滄海一聲笑

“假期綜合癥”是企業(yè)管理人員應(yīng)對假日最頭痛的難題，2022年的“最瞎折騰假日”更為讓她們“膽戰(zhàn)心驚”。“我估算一下，相當(dāng)于近20天我的員工并不是在假期便是在假期的道路上?！闭掠邮呛?xùn)|區(qū)高新園區(qū)一家高科技公司的老總，企業(yè)有40多位員工，已經(jīng)幫一家企業(yè)產(chǎn)品研發(fā)新品。怎樣假期，如何跟員工測算加班費，讓這一年輕老板很是頭痛?！澳敲磿r斷時續(xù)地放假了，工作中都不好分配。”“最瞎折騰假日”怎樣尋找破譯之法，也成了公司人力資源主管遭遇的新課題。

湖南華天國旅有限責(zé)任公司負責(zé)人匡懿表明，對于現(xiàn)在的“最瞎折騰假日”，旅游社肯定會對顧客的要求作有關(guān)業(yè)務(wù)調(diào)整，例如提升股票短線游的宣傳服務(wù)幅度;此外，針對顧客自主換休延長假期可能會點爆出境旅游的市場需求分析，匡懿表明，她們會提前一個月發(fā)布出境旅游線路，絕對不會丟棄這一“最瞎折騰”假日衍化的假日銷售市場。

教育學(xué)家、上海交大周建國專家教授表明，國務(wù)院辦公廳分配元旦節(jié)、新春佳節(jié)、清明時節(jié)、五一勞動節(jié)、端午、中秋佳節(jié)、十一國慶等節(jié)假日日，反映了我國對社會公眾的關(guān)愛，既彰顯了以人為本的精神實質(zhì)，同時也展現(xiàn)了我國對傳統(tǒng)式民族節(jié)日的發(fā)揚。但是他表明，群眾假日如何有效放，也應(yīng)更多考慮群眾權(quán)益，做出適當(dāng)分配。