0755-86212290
工作日 9:00-18:00
咨詢熱線:400-880-1190
職工福利標準,2014年7月,全國總工會下發(fā)了《關于加強基層工會經費收支管理的通知》。規(guī)定基層工會逢年過節(jié)可以向全體員工發(fā)放少量節(jié)日慰問品。
在上海浦東新區(qū)一家民營企業(yè)當保安的施也萍,日前美滋滋地領回來了當月的635元新薪水。從7月1日起,上海市推行新的最低工資標準規(guī)范,將原先的每月570元最低工資標準規(guī)范上漲到635元。1993年,上海...
從7月1日起,河北員工最低工資標準規(guī)范由350元調節(jié)到5二十元,非日制鐘頭最低工資標準規(guī)范6元。它是河北自1995年逐漸創(chuàng)建最低工資標準保障機制至今的第5次調節(jié)。本次最低工資標準規(guī)范調節(jié),是河北貫徹落實社會保障...
從9月1日起,上海市將再度調節(jié)當地員工最低工資標準規(guī)范,月最低工資標準規(guī)范由現(xiàn)行標準的69零元提升到750元,鐘點工最低工資標準規(guī)范由現(xiàn)行標準的6元提升到6.5元。這也是當地自1993年創(chuàng)建最低工資標準規(guī)章制度至...
上海人力資源保障昨日就當地企業(yè)實行最低工資標準標準作出解釋,在其中要求,當地最低工資標準要求可用的范疇是各種用人公司以及員工,包含企業(yè)應用的退休職工、公司內退工作人員、外地從業(yè)者、協(xié)保工作人員及個體...
一、2個月沒發(fā)放工資合理合法嗎假如用人公司在沒理由的狀況下托欠員工2個月薪水是不符法律法規(guī)的,違背在我國勞動合同法的有關要求,員工能夠舉報用人公司。根據《中華人民共和國勞動法》第五十條薪水理應以貸幣方...
新聞記者從今日舉辦的濟南物價工作大會上掌握到,2021年,濟南將謹慎推動供暖、供電、燃氣、環(huán)境保護四大價錢改革創(chuàng)新,逐漸將失業(yè)險規(guī)范、最低工資標準規(guī)范列入“雙低”工作機制,并創(chuàng)建中低收入住...
京人社廳勞發(fā)〔2010〕300號各縣區(qū)人力資源局勞動保障局,各人民團體,中間、軍隊在京相關企業(yè)及各種企、工作等用人公司:為貫徹落實黨的十七屆五中全會有關切實確保和民生改善的規(guī)定,提升中低收入工作人員工資水...
北京2011年最低工資標準規(guī)范,能夠參照一下下邊的通告?! 「骺h區(qū)人力資源局勞動保障局,各人民團體,中間、軍隊在京相關企業(yè)及各種企、工作等用人公司: 為貫徹落實黨的十七屆五中全會有關切實確保和民生改善的...
一、新員工入職不滿意五天辭職薪水發(fā)嗎員工新員工入職不滿意五天辭職是有薪水發(fā)的,在我國勞動法規(guī)定,員工為用人公司給予工作服務項目的,就存在勞務報酬,假如用人公司不付款薪水的,員工能夠舉報。二、試用期工...
一、勞動合同書帶薪休假加班加點的要求是啥分配員工增加上班時間的,付款不少于薪水的百分之一百五十的薪水酬勞;分配員工增加上班時間的,付款不少于薪水的百分之一百五十的薪水酬勞;法律規(guī)定請假日分配員工工作中...