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員工加班福利

這些“引誘”員工的福利,也并不能代替加班費(fèi)?！安惋嫼徒煌ㄑa(bǔ)助,都屬于額外的福利,而加班費(fèi)則是法律規(guī)定?！?

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每個(gè)月加班加點(diǎn)不超過多久

一、每個(gè)月加班加點(diǎn)不超過多久員工加班加點(diǎn)有時(shí)間限定。依據(jù)有關(guān)要求，公司單位僅有在生產(chǎn)運(yùn)營確實(shí)有必須的情形下，可適度增加運(yùn)行時(shí)間，即加班加點(diǎn)。且需與公會(huì)和員工商議。加班加點(diǎn)的時(shí)間上，一般每天不超過一個(gè)...

深圳市勞動(dòng)法加班標(biāo)準(zhǔn)工資2022如何要求的

一、深圳市勞動(dòng)法加班標(biāo)準(zhǔn)工資如何要求的？深圳市加班工資規(guī)范：一般加班加點(diǎn)的，加班工資為1.5倍或以上的薪水酬勞;周六日加班加點(diǎn)的，加班工資為2倍或以上薪水;法定節(jié)假日加班加點(diǎn)的，加班工資為3倍或以上薪水。...

員工索取加班工資 負(fù)證明責(zé)任

　　引言：針對(duì)初入職場員工而言，加班加點(diǎn)是在所難免，加班工資也是一個(gè)經(jīng)常出現(xiàn)的問題，員工假如向企業(yè)索取加班工資，需承擔(dān)證明責(zé)任，包含加班加點(diǎn)時(shí)間和加班加點(diǎn)的客觀事實(shí)，員工要學(xué)好給自己的勞動(dòng)維權(quán)保存直...

機(jī)關(guān)事業(yè)單位日夜奮戰(zhàn)工資計(jì)算規(guī)范是啥

一、機(jī)關(guān)事業(yè)單位日夜奮戰(zhàn)工資計(jì)算規(guī)范是啥1、假如布置員工在每日8鐘頭以外增加運(yùn)行時(shí)間的，加班工資不低于150%的薪水;2、歇息日加班加點(diǎn)：假如布置員工在歇息日工作中的，付款加班工資不低于200%的薪水;3、法律規(guī)...

只需加班加點(diǎn)務(wù)必付款對(duì)應(yīng)的加班費(fèi)嗎？

一、只需加班加點(diǎn)務(wù)必付款對(duì)應(yīng)的加班費(fèi)嗎？只需加班加點(diǎn)務(wù)必付款對(duì)應(yīng)的加班費(fèi)；員工依照公司單位生產(chǎn)制造和作業(yè)的必須在要求上班時(shí)間之外再次生產(chǎn)制造工作或是工作中所獲取的勞務(wù)報(bào)酬。員工加班加點(diǎn)，增加了運(yùn)行時(shí)...

如何申請(qǐng)辦理加班加點(diǎn)有薪水？

一、如何申請(qǐng)辦理加班加點(diǎn)有薪水?加班申請(qǐng)通常必須填好《加班申請(qǐng)表》，做為員工在工作中必須加班加點(diǎn)的情形下可以申請(qǐng)辦理加班費(fèi)，如果是平常加班加點(diǎn)企業(yè)分配補(bǔ)休的，可以不付款加班工資。平常夜里的加班工資是...

建筑施工加班加點(diǎn)怎么計(jì)算的？

一、建筑施工加班加點(diǎn)怎么計(jì)算的?建筑施工加班工資的計(jì)算方式是：公司單位依規(guī)分配員工在日法定標(biāo)準(zhǔn)運(yùn)行時(shí)間之外增加運(yùn)行時(shí)間的，150%付款員工薪水;公司單位依規(guī)分配員工在歇息日工作中，而又無法布置調(diào)休的，200%...

勞動(dòng)合同書上寫著薪水包括加班工資合理合法嗎？

一、勞動(dòng)合同書上寫著薪水包括加班工資合理合法嗎？勞動(dòng)合同書不能承諾薪水包括加班工資，可是可以承諾加班加點(diǎn)的基數(shù)。加班工資在沒有收到加班通知以前是無法確認(rèn)實(shí)際加班加點(diǎn)時(shí)間和加班加點(diǎn)額度的，勞動(dòng)合同書決...

禮拜天補(bǔ)休加班費(fèi)如何計(jì)算？

一、禮拜天補(bǔ)休加班費(fèi)如何計(jì)算？禮拜天加班調(diào)休的過程中應(yīng)當(dāng)算二倍的薪水，由于禮拜天并并不是國家規(guī)定的工作中日，在我國要求了工作中日加班加點(diǎn)應(yīng)當(dāng)算平常加班費(fèi)的1.5倍;禮拜天加班加點(diǎn)應(yīng)當(dāng)算平常薪水的2倍;而在...

星期六日加班費(fèi)付款是有效的個(gè)人行為嗎？

一、星期六日加班費(fèi)付款是有效的個(gè)人行為嗎?星期六日加班費(fèi)付款是有效的行為表現(xiàn)的。加班工資，指員工依照公司單位生產(chǎn)制造和作業(yè)的必須在要求上班時(shí)間之外再次生產(chǎn)制造工作或是工作中所獲取的勞務(wù)報(bào)酬。員工加班...