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員工福利勞動(dòng)仲裁

員工福利勞動(dòng)仲裁是當(dāng)勞動(dòng)者與用人單位在工資支付、福利待遇等方面發(fā)生糾紛時(shí)，通過(guò)勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)進(jìn)行仲裁解決的一種方式。這種仲裁旨在快速、簡(jiǎn)便、經(jīng)濟(jì)地維護(hù)勞動(dòng)者的合法權(quán)益，促進(jìn)勞動(dòng)關(guān)系的和諧穩(wěn)定。員工福利糾紛可以包括工資拖欠、加班工資、年終獎(jiǎng)等方面的爭(zhēng)議。員工申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁時(shí)，需準(zhǔn)備相關(guān)材料，確保仲裁過(guò)程順利進(jìn)行。

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打工被拖欠工資該怎么辦

拖欠工資的處理辦法：1、到勞動(dòng)行政部門舉報(bào)；2、到勞動(dòng)仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁；3、如果對(duì)仲裁結(jié)果不滿意的在拿到仲裁書后15天之內(nèi)到法院起訴。4、法律依據(jù)：《勞動(dòng)合同法》第八十五條用人單位有下列情形之一的，由勞...

試用期被辭退還無(wú)故扣工資怎么辦

1、依據(jù)我國(guó)相關(guān)法律的規(guī)定，勞動(dòng)者在試用期內(nèi)被辭退的，并且無(wú)故拖欠工資的，勞動(dòng)者可以向勞動(dòng)仲裁機(jī)構(gòu)申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁，維護(hù)自己的利益。2、法律規(guī)定：《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法》第二條?中華人民共和國(guó)...

申請(qǐng)辦理病事假應(yīng)按流程申請(qǐng)辦理

由來(lái)：深圳晚報(bào)昨日，“淘寶直通車”主題活動(dòng)“開(kāi)入”了深圳市勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁系統(tǒng)軟件，本市勞動(dòng)仲裁部門當(dāng)場(chǎng)為多起勞動(dòng)爭(zhēng)議案件開(kāi)展協(xié)商。市勞動(dòng)仲裁部門表明，現(xiàn)階段一些勞動(dòng)爭(zhēng)議案件是由于員工和用人公司不太了解...

追償勞動(dòng)報(bào)酬糾紛是否有前置程序

1、追償勞動(dòng)報(bào)酬糾紛有前置程序，即需要先經(jīng)勞動(dòng)仲裁。但如果勞動(dòng)者以用人單位的工資欠條為證據(jù)，訴訟請(qǐng)求不涉及勞動(dòng)關(guān)系其他爭(zhēng)議的，則沒(méi)有前置程序，可以直接向法院起訴。2、《最高人民法院關(guān)于審理勞動(dòng)爭(zhēng)議案件...

故意拖欠工資罪可以報(bào)警嗎都有哪些規(guī)定

一、惡意欠薪可以報(bào)警嗎惡意欠薪的可以報(bào)警，但報(bào)警不一定能處理。惡意欠薪數(shù)額巨大公安才會(huì)管。二、惡意欠薪怎么追討工資惡意欠薪的發(fā)生往往伴隨著欠薪者隱匿財(cái)產(chǎn)或故意不支付的行為，讓沒(méi)有偵查權(quán)的行政機(jī)關(guān)和勞...

干完活不給錢怎么辦

你好關(guān)于工作的糾紛：發(fā)生爭(zhēng)議之后，建議先協(xié)商，協(xié)商不成，可以搜集證據(jù)，去勞動(dòng)監(jiān)察部門投訴，或者申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁。勞動(dòng)仲裁是指由勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)對(duì)當(dāng)事人申請(qǐng)仲裁的勞動(dòng)爭(zhēng)議居中公斷與裁決。在我國(guó)，勞動(dòng)仲裁...

沒(méi)有簽訂勞動(dòng)合同不發(fā)工資怎么辦

公司不給工資的，按照如下的方式進(jìn)行處理：勞動(dòng)者應(yīng)該先和單位進(jìn)行溝通協(xié)商，要求公司支付工資。協(xié)商不成的，可以通過(guò)下列途徑維權(quán)：1、撥打勞動(dòng)保障熱線12333投訴，或者到勞動(dòng)局監(jiān)察大隊(duì)投訴。2、到勞動(dòng)局的勞動(dòng)...

拖欠孕婦的工資怎么處理

單位拖欠員工工資，一般情況下員工都需要和單位進(jìn)行協(xié)商，要求單位按時(shí)支付工資，在協(xié)商不一致的情況下可向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)監(jiān)察大隊(duì)進(jìn)行投訴調(diào)解，如果調(diào)解無(wú)效，那么員工可以向勞動(dòng)部門投訴或者申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁索賠。并且可...

工廠不給上班人員扣工資怎么辦

對(duì)于上班不給工資怎么辦你可以直接投訴公司的。1、拖欠工資的，可以到勞動(dòng)部門的保障監(jiān)察大隊(duì)投訴，也可直接申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁。首先應(yīng)該到所在市區(qū)的勞動(dòng)局對(duì)你公司進(jìn)行投訴,勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)會(huì)對(duì)此立案,留下你的基本資料....

公司辭職人員拖欠工資怎么辦

對(duì)于"辭職公司拖欠工資怎么辦"回答如下1.要確認(rèn)和單位之間的勞動(dòng)關(guān)系的事實(shí)，如工資單，考勤記錄，工作過(guò)程中的文件記錄。2.確認(rèn)勞動(dòng)關(guān)系后，對(duì)于單位拖欠工資的違法行為，可與老板協(xié)商，要求單位補(bǔ)發(fā)工...