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國家人社部：2015年在我國8億人有希望完成個人社?！耙豢ㄍā?/h1>

2021-05-13

社?？ò凑w規(guī)劃到“十二五”末，8億繳納社保人的養(yǎng)老服務、診療、下崗、生孕等社保信息都將統(tǒng)一在這里張社會保障卡內。在有標準的大城市，社會保障卡還將變成“市民卡”，以完成更加普遍的電子器件清算作用。經(jīng)...

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  • 09年全國各地五項股票基金滾存盈余超出1.7萬億元

    09年全國各地五項股票基金滾存盈余超出1.7萬億元

    2021-05-13

    據(jù)財政部官網(wǎng)信息，依據(jù)日前編輯出版進行的全國各地社保股票基金預算表明，2009年全國各地社保股票基金收入支出保持穩(wěn)定發(fā)展?jié)摿θ珖鞯厣绫９善被鹗杖胫С霰３址€(wěn)定發(fā)展?jié)摿?，盈余平穩(wěn)提升，抗風險能力進一步提...

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  • 北京福利養(yǎng)老保險金規(guī)范有希望上漲

    北京福利養(yǎng)老保險金規(guī)范有希望上漲

    2021-05-13

    因為近些年北京CPI和員工平均收入水準持續(xù)增漲，對無社保老年人派發(fā)的每月200元福利養(yǎng)老保險金規(guī)范2020年有希望上漲。市人力社保局有關責任人在首都之窗回應網(wǎng)民提出問題時表明，現(xiàn)階段已經(jīng)開展有關調查，實際調節(jié)...

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  • 破譯職場中的薪酬密秘

    破譯職場中的薪酬密秘

    2021-05-13

    大伙兒招聘面試時都被問起過期待薪酬多少錢的難題，又或是有給自己為何沒加薪或怎樣才能讓老總為自己加薪的煩惱事吧?那遇到這類難題或事兒的情況下大家應當怎么做呢?那么就確實得讓專家團隊一下或掌握一些領域內情...

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  • 銘記十個溝通技巧，漲薪與晉升必定離你很近

    銘記十個溝通技巧，漲薪與晉升必定離你很近

    2021-05-13

    如果你覺得僅憑嫻熟的專業(yè)技能和不辭辛勞的工作中就能在職人員場中成家立業(yè)，那你就有點兒愚昧了。自然，才能再加上請求超時加班加點雖然很重要，但明白在緊要關頭說適度得話，那也是取得成功是否的關鍵性要素。非...

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  • 初入職場漲薪九大門派大盤點

    初入職場漲薪九大門派大盤點

    2021-05-13

    1、傳統(tǒng)式派倡導根據(jù)勤勤懇懇、認真工作的方法來得到漲薪。這一師門看上去有一些傳統(tǒng)式，但傳統(tǒng)式的物品通常具備長久法律效力。該派系的意味著角色是《杜拉拉升職記》中所描繪的新員工入職初期的杜拉拉，她積極主...

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  • 薪水增漲，產(chǎn)業(yè)結構升級的必經(jīng)之路全過程

    薪水增漲，產(chǎn)業(yè)結構升級的必經(jīng)之路全過程

    2021-05-13

    企業(yè)給員工大幅漲薪,有些人憂慮薪水那樣增漲,我國的競爭優(yōu)勢就沒有了。外資企業(yè)會陸續(xù)退出我國,把加工廠轉移到人力資本成本費更低的我國去,中國經(jīng)濟發(fā)展的趨勢便會慢下來。我覺得這類見解是急功近利的,大家的明確...

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  • 個人所得稅應當如何計算？

    個人所得稅應當如何計算？

    2021-05-13

    《個人所得稅法》第八條要求，個人所得稅，以個人所得人為因素繳稅扣繳義務人，以付款個人所得的企業(yè)或是本人為扣繳義務人?？劾U義務人理應依照國家規(guī)定申請辦理全體人員全額的繳納申請，滿足條件的經(jīng)營者也應當依...

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  • 炎熱夏日，高溫補貼難道說也被高溫揮發(fā)了？

    炎熱夏日，高溫補貼難道說也被高溫揮發(fā)了？

    2021-05-13

    在全國各地14個省區(qū)發(fā)布的高溫補貼規(guī)范中，山東省居第三位。依據(jù)我國的有關要求，一年中的6月至9月，戶外工作工作人員每個人每個月120元，非戶外工作工作人員每個人每個月80元。昨天下午，新聞記者在市區(qū)內8處工作...

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  • 云南省頒布流動性學生就業(yè)工作人員醫(yī)療保險關聯(lián)遷移延續(xù)方法

    云南省頒布流動性學生就業(yè)工作人員醫(yī)療保險關聯(lián)遷移延續(xù)方法

    2021-05-13

    《云南省流動就業(yè)人員基本醫(yī)療保障關系轉移接續(xù)實施辦法》本月起執(zhí)行。本省流動性學生就業(yè)，醫(yī)療保險關聯(lián)可跟隨走。繼以前頒布基本上社會養(yǎng)老保險關聯(lián)能夠遷移延續(xù)以后，昨日從云南人力資源局社保廳、衛(wèi)生廳、陜西...

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    • 優(yōu)化薪資結構，降低企業(yè)成本
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