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可以免征個(gè)人所得稅的福利費(fèi)項(xiàng)目 《中華人民共和國個(gè)人所得稅法》規(guī)定,凡符合該法第四條第四項(xiàng)規(guī)定的福利費(fèi),免征個(gè)人所得稅。
一、員工的過節(jié)費(fèi)必須交納個(gè)人所得稅嗎過節(jié)費(fèi),無論放到哪一個(gè)學(xué)科計(jì)算,都理應(yīng)劃入本期薪水、薪酬所得的所得的交納個(gè)人所得稅。依據(jù)《中華人民共和國個(gè)人所得稅法》以及實(shí)施細(xì)則的有關(guān)要求,薪水、薪酬所得的,就...
一、賠付薪水稅前扣個(gè)人社保嗎?賠付薪水不可繳稅和個(gè)人社保,國家財(cái)政部、我國稅務(wù)質(zhì)監(jiān)總局《關(guān)于個(gè)人與用人單位解除取得的一次性補(bǔ)償收入征免問題的通知》(稅務(wù)【2001】15花了7天時(shí)間)第1條要求:“本人因與用人...
一、逢年過節(jié)福利費(fèi)發(fā)覺金要交個(gè)人所得稅嗎?逢年過節(jié)福利費(fèi)發(fā)覺金得話是要交個(gè)人所得稅的,可是如果是派發(fā)的物件福利,則無需交納個(gè)人所得稅。個(gè)人所得稅法中免稅政策的福利指的是依據(jù)相關(guān)要求,從公司、機(jī)關(guān)事業(yè)...
一、過節(jié)費(fèi)上繳個(gè)人所得稅不?過節(jié)費(fèi)上繳個(gè)人所得稅,據(jù)《中華人民共和國個(gè)人所得稅法》以及實(shí)施細(xì)則的有關(guān)要求,薪水、薪酬所得的,就是指本人因就職或是受聘而得到的薪水、薪酬、獎勵(lì)金、年尾漲薪、工作分紅、補(bǔ)...
一、扣除薪水是不是違反規(guī)定在我國勞動合同法第50條要求,不可拖欠或是無端托欠職工的薪水。亂扣員工薪水,是用人公司違反規(guī)定或違背勞動合同書、集體合同的承諾,沒有書面通知扣除員工勞動所得薪水酬金的個(gè)人行為...
一、本人的什么收益要交稅本人的收益到底什么要交納個(gè)人所得稅,工資條上通常看不清,也不知道企業(yè)代收代繳是不是精確。查看了相關(guān)要求,在這里作一詳細(xì)介紹。本人的收益一般由一個(gè)或好幾個(gè)部份構(gòu)成。有一些員工除...
一、什么是個(gè)人所得稅個(gè)人所得稅是以本人(普通合伙人)獲得的各類應(yīng)納稅額所得的為目標(biāo)征繳的一種稅,是調(diào)節(jié)繳稅行政機(jī)關(guān)與普通合伙人(住戶、非居民人)中間在個(gè)人所得稅的征納與監(jiān)管流程中所造成的人際關(guān)系的法...
一、加班費(fèi)要征個(gè)人所得稅嗎?加班費(fèi)是必須繳稅的,這也是中國的法規(guī)所規(guī)范的。在我國對個(gè)人所得稅繳稅時(shí)主要是對薪水、薪酬所得的繳稅,薪水、薪酬所得的就是指本人因就職或雇用而得到的薪水、薪酬、獎勵(lì)金、年尾...
一、過節(jié)費(fèi)的個(gè)人所得稅必須開展交嗎?過節(jié)費(fèi)個(gè)人所得稅是需要繳付的,稅務(wù)單位明文規(guī)定過節(jié)費(fèi)歸屬于獎勵(lì)金理應(yīng)繳稅。過節(jié)費(fèi)一般是用人公司在法律規(guī)定請假日于一切正常薪水以外發(fā)送給員工的超額收益。在我國個(gè)人所...
一、過節(jié)費(fèi)是不是記入個(gè)人所得稅?必須的;依據(jù)《中華人民共和國個(gè)人所得稅法》以及實(shí)施細(xì)則的有關(guān)要求,薪水、薪酬所得的,是本人因就職或是受聘而得到的薪水、薪酬、獎勵(lì)金、年尾漲薪、工作分紅、補(bǔ)貼、補(bǔ)助及其...