一、什么是個(gè)人所得稅

個(gè)人所得稅是以本人（普通合伙人）獲得的各類(lèi)應(yīng)納稅額所得的為目標(biāo)征繳的一種稅，是調(diào)節(jié)繳稅行政機(jī)關(guān)與普通合伙人（住戶(hù)、非居民人）中間在個(gè)人所得稅的征納與監(jiān)管流程中所造成的人際關(guān)系的法律法規(guī)的統(tǒng)稱(chēng)。個(gè)人所得稅的繳稅扣繳義務(wù)人，既包含住戶(hù)繳稅扣繳義務(wù)人，也包非居民繳稅扣繳義務(wù)人。住戶(hù)繳稅扣繳義務(wù)人承擔(dān)徹底繳稅的責(zé)任，務(wù)必就其來(lái)自中國(guó)境內(nèi)、海外的所有 得到交納個(gè)人所得稅；而非居民繳稅扣繳義務(wù)人僅就其來(lái)自中國(guó)境內(nèi)的所得的，交納個(gè)人所得稅。

二、節(jié)假日日加班費(fèi)是不是要交納個(gè)人所得稅

依據(jù)《勞動(dòng)合同法》相關(guān)要求，用人公司在法律規(guī)定請(qǐng)假日分配員工作業(yè)的，理應(yīng)付款不少于員工一切正常上班時(shí)間薪水的百分之三百的薪資酬勞。那麼，員工在法定節(jié)假日日夜奮戰(zhàn)所得到的加班費(fèi)是不是必須申請(qǐng)交納個(gè)人所得稅？

依據(jù)《中華人民共和國(guó)個(gè)人所得稅法》第二條第一項(xiàng)的要求，獲得薪水、薪酬所得的，應(yīng)繳個(gè)人所得稅。這兒的薪水、薪酬所得的，依據(jù)《中華人民共和國(guó)個(gè)人所得稅法實(shí)施條例》第八條的要求，就是指本人因就職或是受聘而得到的薪水、薪酬、獎(jiǎng)勵(lì)金、年尾漲薪、工作分紅、補(bǔ)貼、補(bǔ)助及其與任命或是受聘相關(guān)的其它所得的。

與此同時(shí)，《中華人民共和國(guó)個(gè)人所得稅法》有關(guān)要求，依照國(guó)家統(tǒng)一要求發(fā)放的補(bǔ)助、補(bǔ)貼，可享有免納個(gè)人所得稅的特惠。說(shuō)白了國(guó)家統(tǒng)一要求發(fā)放的補(bǔ)助、補(bǔ)貼，《中華人民共和國(guó)個(gè)人所得稅法實(shí)施條例》干了進(jìn)一步優(yōu)化，就是指依照國(guó)務(wù)院規(guī)定發(fā)放的政府部門(mén)政府特殊津貼、工程院院士補(bǔ)貼、資深院士補(bǔ)貼，及其國(guó)務(wù)院規(guī)定免納個(gè)人所得稅的其它補(bǔ)助、補(bǔ)貼。換句話(huà)說(shuō)，員工在法定節(jié)假日日夜奮戰(zhàn)所得到的加班費(fèi)，不屬于國(guó)家統(tǒng)一要求發(fā)放的補(bǔ)助、補(bǔ)貼，應(yīng)合并薪水、薪酬收益，依規(guī)交納個(gè)人所得稅。