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什么是福利企業(yè)

福利企業(yè)是指民政部門為安置殘疾人員而舉辦的社會福利性生產(chǎn)企業(yè)。

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企業(yè)發(fā)放的中秋福利就是給在職的員工本人的嗎?

中秋節(jié)是我們中國人十分重視的傳統(tǒng)節(jié)日，企業(yè)對中秋節(jié)的福利也越來越重視，那么，在今年這樣一個特殊的環(huán)境下，企業(yè)應(yīng)該如何操辦中秋節(jié)的福利，才能取得勝利呢？近年來，移動生活方式越來越普遍，這也影響了員工對...

產(chǎn)假工資是企業(yè)出或是社保中心？

產(chǎn)假工資是企業(yè)出或是社保中心？這個問題的前提條件是要明確企業(yè)是不是幫你選購了生育險，因?yàn)槿缃駠乙?guī)定企業(yè)選購的個人社保務(wù)必是五險(養(yǎng)老服務(wù)、生孕、工傷事故、下崗、診療)，不可以單獨(dú)選購，因此假如你一定...

私人企業(yè)不發(fā)工資怎么解決

一、私人企業(yè)不發(fā)工資怎么解決私人企業(yè)不發(fā)工資的處理方法以下：1、溝通交流商議處理無論是在職人員或是辭職，無論是無端欠薪或是不發(fā)工資，都應(yīng)先根據(jù)常規(guī)的方式，與企業(yè)負(fù)責(zé)人開展交流商議，弄清楚托欠或沒發(fā)的...

什么是競業(yè)協(xié)議

　　針對高質(zhì)量優(yōu)秀人才或是高管及其企業(yè)對其歷經(jīng)尤其學(xué)習(xí)培訓(xùn)的人，公司通常會和他簽署竟業(yè)不平等條約?？墒侨粘Ｉ睿蠹页３０丫箻I(yè)和競業(yè)協(xié)議弄搞混，分清晰二者，有益于在工作日常生活維護(hù)保養(yǎng)自身的利益。那...

究竟工程建筑民工是勞務(wù)關(guān)系嗎？

如今高樓大廈，因此建筑施工也愈來愈多，必須的施工人員的范圍也在擴(kuò)大，此刻就必須究竟工程建筑民工是勞務(wù)關(guān)系嗎？這個問題，那樣的話在碰到問題的過程中才可以有法律規(guī)定尋找方式解決困難，因此接下來我也會為各...

員工生病或非因工受傷企業(yè)如何付員工薪水

員工生病或非因工受傷企業(yè)如何付員工薪水小吳是某國營企業(yè)員工，2005年3月與企業(yè)簽署了歷時5年的勞動合同書。小吳的崗位是駕駛員，盡管在企業(yè)并不是重要職位，但一直很安穩(wěn)愛崗敬業(yè)。2008年11月，小吳因助人為樂使...