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在當(dāng)今競(jìng)爭(zhēng)激烈的職場(chǎng)環(huán)境中,企業(yè)不僅需要提供有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬來(lái)吸引人才,還需要通過(guò)一系列員工福利計(jì)劃來(lái)增強(qiáng)員工的滿意度和忠誠(chéng)度。其中,稅前抵扣政策為企業(yè)和員工提供了雙贏的機(jī)會(huì),既能夠降低企業(yè)的運(yùn)營(yíng)成本...