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公司一般有那個福利

一個好的公司,會給員工應有的福利待遇,留住員工,今天就和小編一起來看看公司都有哪些？

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社保補貼沒領是騙術

　　“您有社保補貼沒領……”近日，市民劉先生收到自稱為是麗水市人力社保局工作員的電話，規(guī)定他將銀行賬戶和登陸密碼告之另一方，便于將錢匯往卡上。　　陳先生對新聞記者說，由于他以前...

病事假扣獎勵金嗎

針對工作中的人從古到今都是會有突發(fā)性狀況造成自身不可以準時工作或是必須休假的狀況。這兒大家只探討病了，請的病事假。那麼在我們在工作中階段請病假得話，大家的薪水和獎勵金在嗎?依然會被扣工資?如果有薪水和...

晚班補貼規(guī)范是如何的

　　在我國針對晚班補貼現(xiàn)階段沒有有關要求，可是許多公司全是存有必須值夜班的狀況的，這針對員工的人體而言全是有非常大危害的，因此一般公司都是會給予一定的補貼，那麼晚班補貼規(guī)范是如何的？下邊我為大伙兒詳...

權威性預測分析：2013年薪酬發(fā)展趨勢

跨年夜以后，除開對近在咫尺的年終獎金的希望，企業(yè)人大約也逐漸默默地籌算2013年加薪的概率有多大了。漲薪，不但代表著錢夾能更鼓點兒，日常生活能更體面地一點兒，更關鍵的或是一種來源于初入職場的滿足感。再文...

外聯(lián)出國：上學英國應擇時 提高兒女競爭能力

上海市2016年4月1日電/美通社/—說到出國留學，大部分人的第一反應是要掏錢，那假如說到香港移民，第一反應就一定是要花大錢。卻不知道，香港移民后所獲得的實際上是各種各樣劃算的喜訊。舉例來說，小孩在中...

HR，你是否會找錯“iPhone”？

小故事：還記得看了一個故事，說水果店上擺著二種iPhone，一種是高價位貼緊標識的，一種是低價位一般的。因此大伙兒理所應當?shù)馗杏X價錢高的，毫無疑問要比一般的更強、更甜。結果買回家了之后，撒開貼緊標識的地區(qū)...

[文圖]招騁熱可以減輕當今的就業(yè)問題么？

如今恰好是金三銀四的招騁高峰期，各種人才招聘銷售市場應聘者反應熱情。很多虛位以待的崗位也都發(fā)生在各種人才招聘會上，職位類型及其招騁總數(shù)都較往年有顯著的增加，那樣的招騁風潮能不能減輕厚重的就業(yè)問題呢?...

剖析何時才算是招騁高峰期？

貼近年底了，許多公司逐漸在這個招騁高峰期貯備優(yōu)秀人才，而從業(yè)者也選準機會換工作。見到人才招聘會上應聘者甚多，堅信這個時候大伙兒都是會感覺這就是說白了的招騁高峰期。實際上有一些情況下招騁高峰期不僅是以...

實習期大半個月工資怎么算

員工試用期工資由用人公司與員工在勞動合同書中承諾，勞動合同書承諾的試用期工資，不可小于本企業(yè)同樣職位最少檔薪水或是勞動合同書承諾薪水的百分之八十，并不可小于用人公司所在城市的最低工資標準規(guī)范;勞動合...

欠薪起訴流程是如何的

一、企業(yè)欠薪能立即提起訴訟嗎在我國《勞動合同法》要求，勞動合同書合理合法簽訂后，用人公司務必執(zhí)行不可托欠和亂扣員工薪水?？墒窃趯嶋H中，仍有很多用人公司以諸多原因違反規(guī)定實際操作托欠員工的薪水。根據(jù)最...