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員工福利中的探親假,是一項旨在關(guān)懷員工家庭情感聯(lián)系、促進(jìn)工作與生活平衡的福利政策。該假期允許員工在符合公司規(guī)定條件下,享受帶薪休假以探望身處異地的配偶、父母或其他直系親屬。探親假的設(shè)立,不僅體現(xiàn)了企業(yè)對員工個人生活的尊重與理解,也有助于增強(qiáng)員工的歸屬感與忠誠度。通過合理安排探親時間,員工能夠緩解思鄉(xiāng)之情,加深家庭紐帶,從而以更加飽滿的熱情和狀態(tài)回歸工作崗位,實(shí)現(xiàn)個人與企業(yè)的雙贏。
特殊情況下付款的薪水。包含:依據(jù)中國法律、政策法規(guī)和現(xiàn)行政策要求,因病、工傷事故、產(chǎn)假、計劃生育假、婚喪假、請假、探親假、按時請假、停產(chǎn)學(xué)習(xí)培訓(xùn)、實(shí)行我國或社會發(fā)展責(zé)任等緣故按計時工資規(guī)范或計時工資...
1998年4月,孫某因其探親假期間,被某建筑公司扣發(fā)工資,并沒有報銷探親的往返路費(fèi),而申訴到當(dāng)?shù)貏趧又俨梦?,要求單位補(bǔ)發(fā)探親假期間的工資,并報銷探親路費(fèi)。經(jīng)查,1995年,孫某大學(xué)畢業(yè)后分配至上海某建筑公司...
1、探望配偶,每年給予一方探親假一次,30天。2、未婚員工探望父母,每年給假一次,20天,也可根據(jù)實(shí)際情況,2年給假一次,45天。3、已婚員工探望父母,每4年給假一次,20天。探親假期是指職工與配偶、父、母團(tuán)聚...
單位探親假路費(fèi)報銷相關(guān)規(guī)定參考《國務(wù)院關(guān)于職工探親待遇的規(guī)定》:第5條職工在規(guī)定的探親假期和路程假期內(nèi),按照本人的標(biāo)準(zhǔn)工資發(fā)給工資。第6條職工探望配偶和未婚職工探望父母的往返路費(fèi),由所在單位負(fù)擔(dān)。已婚...
探親假期分為以下幾種:(一)職工探望配偶的,每年給予一方探親假一次,假期為三十天。(二)未婚職工探望父母,原則上每年給假一次,假期為二十天。如果因?yàn)楣ぷ餍枰締挝划?dāng)年不能給予假期,或者職工自愿兩年...
享受探親假必須具備以下條件:(1)時間條件:工作滿一年。(2)主體條件:只有在國家機(jī)關(guān)、人民團(tuán)體和全民所有制企業(yè)、事業(yè)單位工作的職工才可以享受探親假待遇。(3)事由條件:一是與配偶不住在一起,又不能在...
享受探親假必須具備以下條件:(1)時間條件:工作滿一年。(2)主體條件:只有在國家機(jī)關(guān)、人民團(tuán)體和全民所有制企業(yè)、事業(yè)單位工作的職工才可以享受探親假待遇。(3)事由條件:一是與配偶不住在一起,又不能在...
享受探親假必須具備以下條件:(1)時間條件:工作滿一年。(2)主體條件:只有在國家機(jī)關(guān)、人民團(tuán)體和全民所有制企業(yè)、事業(yè)單位工作的職工才可以享受探親假待遇。(3)事由條件:一是與配偶不住在一起,又不能在...
單位探親假路費(fèi)報銷相關(guān)規(guī)定參考《國務(wù)院關(guān)于職工探親待遇的規(guī)定》:第5條職工在規(guī)定的探親假期和路程假期內(nèi),按照本人的標(biāo)準(zhǔn)工資發(fā)給工資。第6條職工探望配偶和未婚職工探望父母的往返路費(fèi),由所在單位負(fù)擔(dān)。已婚...
單位探親假路費(fèi)報銷相關(guān)規(guī)定參考《國務(wù)院關(guān)于職工探親待遇的規(guī)定》:第5條職工在規(guī)定的探親假期和路程假期內(nèi),按照本人的標(biāo)準(zhǔn)工資發(fā)給工資。第6條職工探望配偶和未婚職工探望父母的往返路費(fèi),由所在單位負(fù)擔(dān)。已婚...