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分析地區(qū)薪酬水準(zhǔn)與職業(yè)定位
2021-07-13 16:48
伴隨著新春佳節(jié)至今的應(yīng)聘求職高峰期進到逐漸的滑掉期,某網(wǎng)址對有關(guān)數(shù)據(jù)信息開展了統(tǒng)計分析,體現(xiàn)出招騁中中國白領(lǐng)的供求情況及其月薪情況也有每個大城市地區(qū)間的比照情況。此次調(diào)研一共涉及到的大城市有2八個,主要是東部地區(qū)沿海地區(qū)。據(jù)數(shù)據(jù)信息表明,職位供需比是1:61,職位市場競爭激烈水平是全部領(lǐng)域的第三位。
從數(shù)據(jù)信息結(jié)果看來,上海白領(lǐng)月薪處于第一,次之是北京市和深圳市。
依據(jù)調(diào)研數(shù)據(jù)信息的另一些情況說明,全部銷售市場優(yōu)秀人才求供指數(shù)值是45.2,超過中國白領(lǐng)的求供指數(shù)值,由此可見全部銷售市場較為擁堵。
此外,從另一個視角剖析,2014年最猛烈的崗位是會計、財務(wù)審計、稅務(wù),IT質(zhì)量控制、檢測、軟件配置管理,手機軟件、互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)開發(fā)設(shè)計、信息系統(tǒng)集成,這三者的市場競爭指數(shù)值是151,134.8,89.9,在其中市場競爭最猛烈的當(dāng)屬前面一種,換句話說,現(xiàn)如今我國市場上要求最大的是會計類優(yōu)秀人才。
雖然醫(yī)藥衛(wèi)生在現(xiàn)如今很廣泛,是個受歡迎的技術(shù)專業(yè),但數(shù)據(jù)調(diào)查報告,客觀事實已經(jīng)往迥然念頭的方位本末倒置,在2021年最小眾的三大崗位中在其中就包含醫(yī)院門診、診療、醫(yī)護,但其技術(shù)專業(yè)規(guī)定高,而且薪水低,此外也有證劵、期貨交易、資本管理、服務(wù)項目,文化教育、學(xué)習(xí)培訓(xùn),這三者,是2021年最小眾的技術(shù)專業(yè)。
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