一、過節(jié)費屬于福利費嗎？

《財政部關(guān)于企業(yè)加強職工福利費財務(wù)管理的通知》（財企[2009]242號）明確，企業(yè)給職工發(fā)放的節(jié)日補助、未統(tǒng)一供餐而按月發(fā)放的午餐費補助，應(yīng)當歸入工資總額管理。根據(jù)上述規(guī)則，給職工發(fā)放的過節(jié)費、生日補助管帳處理時，均應(yīng)歸入工資總額管理。

二、加班餐費入什么科目？交個稅不？

職工加班餐費管帳可計入福利費用或招待費的科目，如果是計入招待費就沒有個稅可言了，屬于公司的日?，F(xiàn)金開支；如果是計入福利費用，準則來說都是需求交個人所得稅的。

三、正常加班超過4小時有沒有餐費補助？

按現(xiàn)行法律規(guī)則，并沒有規(guī)則加班超過四個小時有餐費補助。但用人單位安排勞動者加班的，用人單位應(yīng)當支付加班費。