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公司員工福利有

企業(yè)員工福利方案有餐飲福利、服裝補貼、住房福利、交通福利、帶薪休假

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數(shù)據(jù)調(diào)查報告：上班族2020年均值漲薪接近8%

2020年上班族的收益很有可能顯著提高。一份數(shù)據(jù)調(diào)查報告，2020年公司對優(yōu)秀人才的高度重視增加，在工資派發(fā)層面也逐漸解決金融風暴產(chǎn)生的傷痛，公司員工層面總體均值漲薪力度將做到7.9%。世界最大的人力資源資源優(yōu)...

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公司欠薪如何消費者維權(quán),公司托欠員工薪水該怎么辦無端欠薪，就是指用人公司在沒有一切合理合法乃至有效的緣故下的托欠員工的薪水的個人行為，超出法律法規(guī)的限期，推遲付款或是未全額付款員工薪水的個人行為。無...

公司停工后如何派發(fā)員工薪水?辭職的有賠償金嗎

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有繳個人社保是不是確立有勞務(wù)關(guān)系

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交納社保能不能證實存有勞務(wù)關(guān)系

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選購個人社保能不能證實存有勞務(wù)關(guān)系

一、選購個人社保能不能證實存有勞務(wù)關(guān)系公司單位未與員工簽訂合同，交納各種社會保險金的紀錄可以評定彼此存有勞務(wù)關(guān)系。此外還能夠參照以下憑據(jù)：薪水支付憑證或紀錄;員工填好的公司單位招收紀錄;考勤表;公司單...

廣州市勞務(wù)關(guān)系評定規(guī)范有什么？

一、廣州市勞務(wù)關(guān)系評定規(guī)范有什么？1、依據(jù)《勞動合同法》第七條、第十條要求，公司單位自用人之日起即與員工確立勞務(wù)關(guān)系。公司單位與員工在用人前簽訂勞動合同書的，勞務(wù)關(guān)系自用人之日起創(chuàng)建。依據(jù)以上要求，...