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公司春節(jié)加班福利

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員工積極加班加點(diǎn)，企業(yè)要付加班工資嗎？

　　問(wèn)　　員工積極加班加點(diǎn)，公司單位是不是需付款加班工資?　　答　　依據(jù)《勞動(dòng)法》要求，公司單位因?yàn)樯a(chǎn)運(yùn)營(yíng)必須，經(jīng)與公會(huì)和員工商議后，可以增加運(yùn)行時(shí)間?！　∵@說(shuō)明，加班加點(diǎn)的先決條件是商議。企業(yè)不...

企業(yè)員工自行加班加點(diǎn)有加班工資嗎

　　一般來(lái)說(shuō)，企業(yè)員工自行加班加點(diǎn)有加班工資嗎？下邊跟隨我們一起了解一下吧。閱讀文章完以下幾點(diǎn)，一定會(huì)對(duì)您有些協(xié)助的?！　∫?、企業(yè)員工自行加班加點(diǎn)有加班工資嗎　?。ǎ保┳孕泄ぷ髦械牟粚儆诩影嗉狱c(diǎn)。公...

公司單位加班加點(diǎn)沒有加班工資該怎么辦

　　公司單位加班加點(diǎn)沒有加班工資該怎么辦？有關(guān)這一問(wèn)題，我梳理了下列相關(guān)資料供您參照，下邊跟隨我一起來(lái)熟悉下?！　∫弧⒐締挝患影嗉狱c(diǎn)情況　?。薄⒊捶N規(guī)定情況，公司單位不能強(qiáng)制性員工加班加點(diǎn)工作中...

值勤也是加班加點(diǎn)，要付加班工資

　　春節(jié)期間仍有很多人加班加點(diǎn)工作中。就員工廣泛關(guān)注的加班工資問(wèn)題，勞保局門向公司單位傳出警告：春節(jié)加班費(fèi)須依規(guī)付款，一部分公司單位以“值勤”“值班”等為名，模糊不清法律規(guī)定的&l...

此案薪酬是不是包含加班工資

　　此案薪酬是不是包含加班工資　　2007-1-11　【大中小】　　2000年1月26日，阮某到北京某數(shù)據(jù)貿(mào)易有限公司(下稱信息公司)工作中，任財(cái)務(wù)主管，并與信息公司簽署了歷時(shí)一年的勞動(dòng)合同書，月薪為6000元。同一年10...

企業(yè)要求薪酬包含加班工資是不是合乎勞動(dòng)合同法?

　　企業(yè)要求薪酬包含加班工資是不是合乎勞動(dòng)合同法?　　2000年1月26日，阮某到北京某數(shù)據(jù)貿(mào)易有限公司(下稱信息公司)工作中，任財(cái)務(wù)主管，并與信息公司簽署了歷時(shí)一年的勞動(dòng)合同書，月薪為6000元。同一年10月，信...

“自愿加班”沒有加班工資

“用人單位根據(jù)實(shí)際需要安排勞動(dòng)者在法定標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間以外工作”，用人單位須支付加班工資；不是用人單位安排加班，而由勞動(dòng)者自愿加班的，用人單位可以不支付加班工資。人才市場(chǎng)報(bào)報(bào)道：現(xiàn)代社會(huì)的激烈...

駕駛員的加班加點(diǎn)日薪水算出行補(bǔ)助嗎？

一、駕駛員的加班加點(diǎn)日薪水算出行補(bǔ)助嗎?算不上出行補(bǔ)助，公司司機(jī)加班工資計(jì)算方式如下所示：1、依據(jù)里程數(shù)，公里數(shù)相對(duì)性公平公正;2、固定不動(dòng)派發(fā)，每月固定不動(dòng)加班工資，但不平衡;3、申請(qǐng)辦理經(jīng)常性上班時(shí)間...

禮拜天加班工資怎么計(jì)算

一、禮拜天加班工資怎么計(jì)算1、周末加班薪水為2倍工資；2、加班工資就是指員工依照用人公司生產(chǎn)和工作中的需求，在規(guī)定工作中時(shí)間之外再次社會(huì)勞動(dòng)或者工作所獲得的勞務(wù)報(bào)酬；3、法律規(guī)定：《勞動(dòng)合同法》第三十一...

怎么讓“加班文化”上升為企業(yè)理念

近期華為集團(tuán)處于了風(fēng)頭浪尖上，它的一位員工胡新宇因?yàn)檫^(guò)度加班，造成了“熬夜猝死”，從而引起了一場(chǎng)社會(huì)各界對(duì)“加班文化”的爭(zhēng)執(zhí)。有些人持批判心態(tài)，覺得華為公司不足個(gè)性化，有人表示贊同，覺得假如倒下的并...