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彈性福利平臺：公司組織員工體檢有什么意義？
2023-06-01
近年來，員工體檢開始備受各大公司關(guān)注，公司會在招聘人員時組織員工體檢，或者在工作中定期組織員工參加體檢。之所以現(xiàn)在越來越多公司都比較重視組織員工體檢這件事情，原因就是通過員工體檢可全面評估了解員工身...
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企業(yè)福利平臺：個人體檢有哪些要注意的問題？
2023-05-31
在日常生活中，很多人認(rèn)為自己身體沒有什么不舒服，也沒有明顯疾病，這就代表自己是健康的，然后舒服值亞健康狀態(tài)，久而久之也會導(dǎo)致你身體出現(xiàn)隱患疾病。雖然在短時間內(nèi)并沒有出現(xiàn)疾病癥狀，但并不代表你身體絕對...
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彈性福利平臺：儀式感真的很重要嗎？
2023-05-30
人類，是一種特別重視儀式感的生物。上溯到周朝，《詩經(jīng)·豳風(fēng)》中曾記載：“六月食郁及薁，七月亨葵及菽，八月剝棗，十月獲稻，為此春酒，以介眉壽。七月食瓜，八月斷壺，九月叔苴，采茶薪樗，食我農(nóng)夫?！惫艜r候...
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企業(yè)福利平臺：員工會因為哪類領(lǐng)導(dǎo)辭職呢?
2023-05-29
根據(jù)相關(guān)調(diào)查顯示，員工離職的原因有65%是來自對上級的不滿。作為HR，做好員工關(guān)系管理是一項十分重要的工作，因此，如果公司里面有那些正在逼走員工的領(lǐng)導(dǎo)，HR要識別出來并及時與之溝通，避免造成更嚴(yán)重的員工流...
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福利plus|六一禮物送啥？這樣選準(zhǔn)沒錯！
2023-05-26
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彈性福利平臺：企業(yè)和HR為什么要實施員工激勵制度?
2023-05-25
員工激勵在企業(yè)管理中是必不可少的，不管是對業(yè)務(wù)發(fā)展還是人才吸引留存都十分重要。作為制定企業(yè)制度的管理者和HR應(yīng)該如何有效激勵員工，員工激勵的價值體現(xiàn)在哪些方面?下面是泛員網(wǎng)收集整理的相關(guān)資料，希望能夠...
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員工福利是企業(yè)管理中不可忽視的一部分
2023-05-24
隨著社會經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，人們對于員工福利的要求越來越高。員工福利不僅是員工對企業(yè)的認(rèn)同感和歸屬感的體現(xiàn)，也是企業(yè)形象的展示和企業(yè)發(fā)展的需要。良好的員工福利不僅可以吸引和留住人才，還可以提高員工的工作積極...
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企業(yè)員工福利是對員工勞動成果和付出的一種回饋
2023-05-23
企業(yè)員工福利是對員工勞動成果和付出的一種回饋，也是企業(yè)吸引和留住優(yōu)秀人才的重要手段。企業(yè)在貫徹福利政策時應(yīng)根據(jù)自身實際情況和員工需求，制定出一套完整的福利體系，讓員工在舒適的環(huán)境中獲得更高的工作動力...
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員工福利是企業(yè)對員工提供的一種實質(zhì)性回報
2023-05-22
員工福利是企業(yè)對員工提供的一種實質(zhì)性回報，是企業(yè)管理中必不可少的一個方面。優(yōu)秀的福利政策不僅可以提高員工的工作積極性，還可幫助企業(yè)吸引更多優(yōu)秀的人才，增加企業(yè)的競爭力。因此，企業(yè)應(yīng)該認(rèn)真考慮員工福利...
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員工福利是一個企業(yè)成功的關(guān)鍵因素之一
2023-05-19
員工福利是一個企業(yè)成功的關(guān)鍵因素之一。為員工提供福利，不僅可以提高員工的工作積極性，還可以提高員工的忠誠度、減少員工的換崗率。因此，一個好的員工福利政策可以彰顯企業(yè)的文化，也是企業(yè)長期發(fā)展的必要條件...
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