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企業(yè)年金與員工福利:一種留住人才的策略在當(dāng)今競(jìng)爭(zhēng)激烈的商業(yè)環(huán)境中,企業(yè)為了保持競(jìng)爭(zhēng)力,不僅需要關(guān)注自身的業(yè)務(wù)發(fā)展,還需要關(guān)注員工福利和員工退休后的生活。企業(yè)年金和員工福利計(jì)劃是留住人才、提高員工忠誠(chéng)...