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五一勞動節(jié)即將到來,對職工來講,勞動法律法規(guī)具體內(nèi)容多種多樣,那樣,什么基本上利益是易受侵犯又常常被員工忽略的呢?錄取規(guī)范不一致——侵害平等就業(yè)權(quán)【案件】林園大學(xué)本科畢業(yè),去某企業(yè)報名前碰到專科畢業(yè)...
員工被安排了在五一勞動節(jié)當(dāng)日加班得,起碼有三倍工資;假如被安排了在勞動節(jié)的別的假日里加班加點且沒有調(diào)休的,起碼有雙倍工資;假如別的假日里加班加點之后有調(diào)休的,一般沒有對應(yīng)的雙倍工資。法律規(guī)定:《全國...