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一般員工不適合竟業(yè)

2021-09-16 16:37

一般員工不適合竟業(yè)

用人公司承諾一般員工在辭職后不可從業(yè)同樣領(lǐng)域是沒(méi)用的。競(jìng)業(yè)條款并沒(méi)有對(duì)每一個(gè)員工都可用。依據(jù)《勞動(dòng)合同法》的有關(guān)要求：竟業(yè)的員工僅限于勞動(dòng)部門(mén)的高端管理者、高級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員和其它承擔(dān)信息保密責(zé)任的工作人員。

依據(jù)上述法律法規(guī)，假如僅僅一般的銷(xiāo)售員，不適合競(jìng)業(yè)條款的范疇。用人公司的所說(shuō)的競(jìng)業(yè)條款不符法律法規(guī)，歸屬于失效條文，不具備國(guó)家法律約束。

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