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什么企業(yè)員工可采取不按時工作規(guī)范
2021-08-26 16:11
不按時工時制度是對于因生產(chǎn)制造特性、工作中獨特必須或崗位工作職責的關聯(lián),沒法按規(guī)范上班時間考量或必須機動性工作的員工所運用的一種工時制度。比如:公司中從業(yè)高級管理、推銷產(chǎn)品、貨運物流、裝卸搬運、長途貨運安全駕駛、押送、非生產(chǎn)性值勤和獨特工作中類型的個人崗位的員工,的士駕駛人員等,可采取不按時工時制度。由于各個公司的具體情況不一樣,公司可根據(jù)以上標準融合公司的具體情況開展科學研究,并按相關要求審批。
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