一、工傷險(xiǎn)的特性

1、具備補(bǔ)償性

工傷險(xiǎn)是法律規(guī)定的強(qiáng)制社保，是根據(jù)對(duì)受害者執(zhí)行診療救護(hù)和給與需要的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金以保證其經(jīng)濟(jì)發(fā)展支配權(quán)的防范措施。從源頭上說(shuō)，它是由監(jiān)管部門、社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)經(jīng)辦的社會(huì)保障制度，不具備法律制度的懲罰性。

2、支配權(quán)行為主體特殊

擁有工傷險(xiǎn)支配權(quán)的行為主體只限本公司的員工或是雇傭工人，別人不可以擁有此項(xiàng)支配權(quán)。假如在公司產(chǎn)生生產(chǎn)制造安全生產(chǎn)事故時(shí)對(duì)員工或是雇傭工人及其別人導(dǎo)致?lián)p害時(shí)，僅有本公司的員工或是雇傭工人可以獲得工傷險(xiǎn)賠償，而遭受安全事故損害的朋友則不可以擁有此項(xiàng)支配權(quán)。因此，工傷險(xiǎn)賠償支配權(quán)的權(quán)利行為主體是相應(yīng)的。

3、責(zé)任和責(zé)任主體特殊

生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)企業(yè)和公司有所為從業(yè)者申請(qǐng)辦理工傷險(xiǎn)、交納保險(xiǎn)費(fèi)用的責(zé)任，這就明確了生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)企業(yè)和公司是工傷險(xiǎn)的責(zé)任和責(zé)任主體。不執(zhí)行此項(xiàng)責(zé)任，就需要擔(dān)負(fù)對(duì)應(yīng)的法律依據(jù)。

4、商業(yè)保險(xiǎn)賠償?shù)臉?biāo)準(zhǔn)

依照慣例和在我國(guó)法律，工傷險(xiǎn)賠償推行無(wú)義務(wù)賠償即無(wú)過(guò)錯(cuò)補(bǔ)償?shù)臉?biāo)準(zhǔn)，這也是因?yàn)閸徫伙L(fēng)險(xiǎn)性基礎(chǔ)理論建立的。這類基礎(chǔ)理論從最大限度地維護(hù)員工利益的核心理念考慮，覺(jué)得崗位損害難以避免，員工難以抗拒，不可以以受害者是不是行為責(zé)任來(lái)選擇是不是賠償，只需因公遭受損害就應(yīng)賠償。根據(jù)這類基礎(chǔ)理論，工傷險(xiǎn)不注重導(dǎo)致工傷事故的緣故、過(guò)失以及義務(wù)，只需確定員工在法律規(guī)定情況下產(chǎn)生工傷事故，就依規(guī)享受得到經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的支配權(quán)。

5、賠償風(fēng)險(xiǎn)性的擔(dān)負(fù)

依照無(wú)義務(wù)賠償標(biāo)準(zhǔn)，工傷補(bǔ)償風(fēng)險(xiǎn)性的第一責(zé)任者本應(yīng)以公司或是小區(qū)業(yè)主，可是工傷險(xiǎn)是以社會(huì)發(fā)展統(tǒng)籌方法明確賠償風(fēng)險(xiǎn)性責(zé)任者的，因而不用公司或是小區(qū)業(yè)主立即承擔(dān)賠償，反而是將賠償風(fēng)險(xiǎn)性轉(zhuǎn)由社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)擔(dān)負(fù)，由社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)承擔(dān)付款工傷險(xiǎn)賠償金。只需公司或是小區(qū)業(yè)主依規(guī)全額繳付了工傷險(xiǎn)費(fèi)，那麼工傷補(bǔ)償?shù)牧x務(wù)就需要由社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)擔(dān)負(fù)。工傷險(xiǎn)事實(shí)上是一種遷移工傷補(bǔ)償?shù)碾[患和職責(zé)的社會(huì)發(fā)展統(tǒng)籌方法。

二、工傷險(xiǎn)的應(yīng)用領(lǐng)域

《工傷保險(xiǎn)條例》第二條要求，我國(guó)地區(qū)的各種公司、有雇傭工人的個(gè)體戶務(wù)必按照本規(guī)章要求參與工傷險(xiǎn)，為本企業(yè)所有員工或是雇傭工人交納工傷險(xiǎn)費(fèi)。我國(guó)地區(qū)的各種公司的員工和個(gè)體戶的雇傭工人，均有權(quán)利按照本規(guī)章享有各類工傷保險(xiǎn)待遇的支配權(quán)。有雇傭工人的個(gè)體戶參與工傷險(xiǎn)的操作步驟和實(shí)施細(xì)則，由省、自治州、市轄區(qū)市人民政府要求。

工傷險(xiǎn)適用我國(guó)地區(qū)各種公司和有雇傭工人的個(gè)體戶從業(yè)生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)的場(chǎng)地以及有關(guān)場(chǎng)地。工傷險(xiǎn)的要素中的各種公司不但包含中國(guó)公司，也包含國(guó)外在華開(kāi)設(shè)的三資企業(yè)。只要是在上班時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)工作中、從業(yè)與做好本職工作以及相關(guān)的其它工作中時(shí)遭受安全事故損害、意外傷害，因公出門遭受損害和上下班途中遭受機(jī)動(dòng)車輛損害及其患職業(yè)危害的整體員工和雇傭工人，依規(guī)享受得到工傷險(xiǎn)賠償?shù)闹錂?quán)。工傷險(xiǎn)可用的地區(qū)范疇只僅限于因公主題活動(dòng)所至的場(chǎng)地，超過(guò)這種地方的范疇所得到的意外傷害，不屬于工傷險(xiǎn)的范疇。例如員工在與做好本職工作不相干的公共場(chǎng)合遭受損害，就不可以享有工傷險(xiǎn)賠償。