0755-86212290
工作日 9:00-18:00
咨詢熱線:400-880-1190
員工生育津貼,作為一項(xiàng)特定的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償,旨在支持員工在生育期間的生活和醫(yī)療需求。它不僅體現(xiàn)了公司對(duì)員工生育權(quán)益的尊重和保障,更是企業(yè)文化中以人為本、關(guān)懷員工的重要體現(xiàn)。因此,員工生育津貼無疑是員工福利體系中的一部分,旨在為員工創(chuàng)造更加溫馨、穩(wěn)定的工作環(huán)境。
《女職工勞動(dòng)保護(hù)特別規(guī)定》第五條規(guī)定,用人單位不得因女職工懷孕、生育、哺乳降低其工資、予以辭退、與其解除勞動(dòng)或者聘用合同。這就從法律上保證了女性的產(chǎn)假是帶薪休假,它是最基本的產(chǎn)假工資規(guī)定。那么最新生...
您好,關(guān)于“生育津貼是什么法律規(guī)定的”這個(gè)問題,我的解答如下:你好,關(guān)于生育津貼的法律規(guī)定如下:生育保險(xiǎn)是國家通過社會(huì)保險(xiǎn)立法,對(duì)生育職工給予經(jīng)濟(jì)、物質(zhì)等方面幫助的一項(xiàng)社會(huì)政策。其宗旨在于通過向生育...
女職工產(chǎn)假期間一般不從單位領(lǐng)工資,而是享受生育生活津貼,有多長產(chǎn)假,就領(lǐng)多久的生育生活津貼。(一)從業(yè)生育女職工繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)累計(jì)滿一年的,其生育生活津貼按本人生產(chǎn)或流產(chǎn)當(dāng)月的城鎮(zhèn)養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)繳費(fèi)基數(shù)乘...
很榮幸為您回答關(guān)于生育津貼多久到賬的問題,生育津貼審批完成后,一般為三天左右到賬?! ∩觐I(lǐng)生育津貼所需的證明材料如下: 1、醫(yī)療保險(xiǎn)卡、醫(yī)療保險(xiǎn)就醫(yī)手冊(cè)、醫(yī)療費(fèi)收據(jù)、身份證原件、結(jié)婚證原件及復(fù)印件...
產(chǎn)假未休完提前上班不僅應(yīng)該拿到社保機(jī)構(gòu)發(fā)放的生育津貼,還應(yīng)該拿到一份企業(yè)發(fā)放的正常工資。因?yàn)樯蛸N是基于員工繳納了生育保險(xiǎn)費(fèi)和員工合法生育這兩個(gè)事實(shí)而應(yīng)該享受的產(chǎn)假待遇,而且員工享受生育津貼不需要...
生育津貼與產(chǎn)假工資不是一回事,其主要區(qū)別體現(xiàn)在發(fā)放機(jī)構(gòu)、享受條件等方面,具體如下:1、兩者概念不同。生育津貼是女職工享受國家規(guī)定產(chǎn)假,由國家給予的生活費(fèi)用。而產(chǎn)假工資是用人單位發(fā)放給休產(chǎn)假職工的工資...
北京生育津貼領(lǐng)取條件:1、根據(jù)現(xiàn)行政策,凡是符合本市計(jì)劃生育規(guī)定生育的女職工,均可享受128天假期的生育津貼(國家規(guī)定的產(chǎn)假98天加上30天生育獎(jiǎng)勵(lì)假);2、因國家自2016年1月1日起取消晚育假,早于本市新修訂的《...
提出產(chǎn)假公司發(fā)工資嗎等疑問之前,需要了解有關(guān)產(chǎn)假期間工資如何發(fā)放的事項(xiàng):第一,保胎假,工資按照病假發(fā)保胎假是由醫(yī)生開證明,所以按病假待遇發(fā)放工資。第二,產(chǎn)前假,工資按八成發(fā)。懷孕7個(gè)月以上,如工作許...
相信了解如下內(nèi)容后,你就知道長沙男性生育津貼可以報(bào)銷嗎的解答了孩子出生后1年內(nèi)向企業(yè)申報(bào)報(bào)銷范圍包括,生育津貼、生育醫(yī)療費(fèi)用、計(jì)劃生育手術(shù)醫(yī)療費(fèi)用、國家和本市規(guī)定的其他與生育有關(guān)的費(fèi)用。生育津貼按照...
生育津貼與產(chǎn)假工資不是一回事,其主要區(qū)別體現(xiàn)在發(fā)放機(jī)構(gòu)、享受條件等方面,具體如下:1、兩者概念不同。生育津貼是女職工享受國家規(guī)定產(chǎn)假,由國家給予的生活費(fèi)用。而產(chǎn)假工資是用人單位發(fā)放給休產(chǎn)假職工的工資...