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機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員病假期間工資福利政策 (一)病假在2個(gè)月以內(nèi)的,基本工資(機(jī)關(guān)為職務(wù)工資、級(jí)別工資、警銜津貼,事業(yè)單位為崗位工資、薪級(jí)工資、教育和衛(wèi)生提高10%部分、特殊教育學(xué)校特教津貼)和津貼補(bǔ)貼
load_ad("g336")美國(guó)做為知名資產(chǎn)階級(jí)我國(guó),四處擁有“日難落帝國(guó)”的印痕。早前寬裕的家產(chǎn),使其近些年雖經(jīng)濟(jì)低迷,仍四處由此可見(jiàn)高寬比的物質(zhì)文化。“美國(guó)的褔?yán)遣沤姓鎸?shí)的褔?yán)?amp;rdquo;與...
“您有社保補(bǔ)貼沒(méi)領(lǐng)……”近日,市民劉先生收到自稱為是麗水市人力社保局工作員的電話,規(guī)定他將銀行賬戶和登陸密碼告之另一方,便于將錢匯往卡上?! £愊壬鷮?duì)新聞?dòng)浾哒f(shuō),由于他以前...
中國(guó)統(tǒng)計(jì)局最新數(shù)據(jù)表明,2015年度全國(guó)各地城鄉(xiāng)居民平均人均收入為31195元,它是按家中所有人口數(shù)量測(cè)算均值每個(gè)人生活費(fèi)用收益,它包含家中全部組員的薪水、獎(jiǎng)勵(lì)金、補(bǔ)貼、差旅費(fèi)及撫養(yǎng)贈(zèng)予收益等。
十八大以來(lái)規(guī)范津貼后,機(jī)關(guān)事業(yè)單位已經(jīng)不允許發(fā)放各種超范圍津貼,所謂福利待遇幾乎可以忽略不計(jì)。特別是事業(yè)單位不享受汽車補(bǔ)貼等待遇,現(xiàn)在可以給予的福利加起來(lái)有四項(xiàng)。工會(huì)福利每年按人頭定額發(fā)放實(shí)物。以當(dāng)...
在員工的工資構(gòu)成中有一項(xiàng)是補(bǔ)貼,這可以說(shuō)是除標(biāo)準(zhǔn)工資、績(jī)效考核工資、獎(jiǎng)勵(lì)金以外的第四項(xiàng)薪資了。而針對(duì)補(bǔ)貼,也是有一定的范疇的。那麼,依據(jù)在我國(guó)的要求,補(bǔ)貼的關(guān)鍵范疇有什么呢?我們一起在下文中開(kāi)展掌握...
退伍軍人職業(yè)年金補(bǔ)貼派發(fā)規(guī)范:士兵退伍參與基本上社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)的,在士兵退伍離去軍隊(duì)時(shí),由士兵所屬單位財(cái)務(wù)部一次性測(cè)算給與士兵退伍基本上社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)補(bǔ)貼和士兵職業(yè)年金補(bǔ)貼,所需經(jīng)費(fèi)預(yù)算由中央預(yù)算擔(dān)負(fù)。...
稅收的作用和作用有很多,除開(kāi)能夠用以政府部門開(kāi)支,或是管控經(jīng)濟(jì)發(fā)展的神器。在我國(guó)依規(guī)征繳的反傾銷便是維護(hù)該國(guó)的生產(chǎn)制造,管控在我國(guó)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制的運(yùn)作。很多人針對(duì)反傾銷的計(jì)算方式覺(jué)得晦澀難懂。不要著急...
高溫費(fèi),也就是指的高溫補(bǔ)貼。很多人對(duì)于高溫補(bǔ)貼可能會(huì)覺(jué)得比較陌生,這其實(shí)是只針對(duì)在炎熱的夏季,在高溫條件下仍然工作的人員給予的補(bǔ)貼。并且高溫補(bǔ)貼的獲取有著相當(dāng)嚴(yán)格的規(guī)定和條件。寧波市關(guān)于高溫費(fèi)做出了...
當(dāng)酷暑來(lái)臨的時(shí)候,不少城市都開(kāi)始發(fā)布高溫預(yù)警,城市的氣溫都基本超過(guò)了35℃,大部分戶外工作者都忍受著酷暑,依然堅(jiān)守在工作崗位上。與此同時(shí),勞動(dòng)者的高溫補(bǔ)貼已經(jīng)成為街頭巷尾熱議的話題。遇到高溫季節(jié)時(shí),單位會(huì)...
伴隨著炎熱夏天的來(lái)臨,員工對(duì)天津市高溫補(bǔ)貼的派發(fā)規(guī)范也就分外的關(guān)心。掌握有關(guān)法律法規(guī),不但能使自身的合法權(quán)益獲得確保,還能夠維護(hù)保養(yǎng)法律法規(guī)的權(quán)威性。全國(guó)各地的高溫補(bǔ)貼的派發(fā)規(guī)范不是一致的,你是不是...