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職工福利費(fèi)是企業(yè)所得稅前扣除的重點(diǎn)費(fèi)用,稅法有關(guān)規(guī)定如下: (一)企業(yè)發(fā)生的職工福利費(fèi)支出,不超過(guò)工資、薪金總額14%的部分,準(zhǔn)予扣除。
一、施工工地上老總不給薪水該怎么辦(一)如果是給用人公司工作中,有兩個(gè)方式能夠規(guī)定付款薪水:1、員工能夠到本地勞動(dòng)監(jiān)察中隊(duì)舉報(bào);2、能夠到當(dāng)?shù)氐娜肆Y源局勞動(dòng)保障局關(guān)于勞動(dòng)仲裁仲裁委申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁,規(guī)定付...
一、施工工地老總不給薪水該怎么辦(一)如果是給用人公司工作中,有兩個(gè)方式能夠規(guī)定付款薪水:1、員工能夠到本地勞動(dòng)監(jiān)察中隊(duì)舉報(bào);2、能夠到當(dāng)?shù)氐娜肆Y源局勞動(dòng)保障局關(guān)于勞動(dòng)仲裁仲裁委申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁,規(guī)定付款...
一、施工工地老總不發(fā)工資如何討要(一)如果是給用人公司工作中,有兩個(gè)方式能夠規(guī)定付款薪水:1、員工能夠到本地勞動(dòng)監(jiān)察中隊(duì)舉報(bào);2、能夠到當(dāng)?shù)氐娜肆Y源局勞動(dòng)保障局關(guān)于勞動(dòng)仲裁仲裁委申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁,規(guī)定付款...
一.懷孕期沒(méi)有工作的工資怎么算?依照常規(guī)的薪資待遇派發(fā),依據(jù)《女職工勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定》要求,不可在女工懷孕期間.預(yù)產(chǎn)期.哺乳期間下降其標(biāo)準(zhǔn)工資。假如公司參與了本地勞動(dòng)和社會(huì)保障部門(mén)創(chuàng)建的生育險(xiǎn),而且準(zhǔn)時(shí)全額交...