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企業(yè)員工保險福利

關(guān)于員工福利保險,企業(yè)購買得最多的是:社保、團(tuán)體補(bǔ)充醫(yī)療保險、團(tuán)體意外險。 拋開社保不說,團(tuán)體補(bǔ)充醫(yī)療保險,比團(tuán)體意外險的價格更高,而且在日常保險業(yè)務(wù)中,是購買

相關(guān)內(nèi)容

企業(yè)分紅保險個人所得稅征繳有最新政策

　　有關(guān)企業(yè)分紅保險個人所得稅征繳又有新要求了。假如員工當(dāng)月薪水與分紅保險的企業(yè)交費(fèi)之和小于2000元，我國將不征繳個人所得稅。它是近日國稅總局傳出的《有關(guān)企業(yè)分紅保險個人所得稅相關(guān)難題補(bǔ)充規(guī)定的公示》...

企業(yè)分紅保險與社會養(yǎng)老保險應(yīng)互動交流發(fā)展趨勢

load_ad("g336")在我國的當(dāng)代企業(yè)分紅保險始于1991年《國務(wù)院關(guān)于企業(yè)員工社會養(yǎng)老保險體制改革的決策》中倡導(dǎo)并激勵企業(yè)推行填補(bǔ)社會養(yǎng)老保險的對策。近年來，企業(yè)分紅保險與社會養(yǎng)老保險的互相促進(jìn)發(fā)展趨勢眾所...

五大要素牽制企業(yè)分紅保險長期投資

load_ad("g336")企業(yè)分紅保險的長期投資是企業(yè)和員工的企業(yè)分紅保險利益的最后反映，是企業(yè)分紅保險管理員尤其是受委托人、資本管理人項(xiàng)目投資管理水平和業(yè)績考核的立即主要表現(xiàn)。宏觀經(jīng)濟(jì)的經(jīng)濟(jì)形勢、金融基金銷...

企業(yè)分紅保險怎樣繳個人所得稅？

load_ad("g336")最近，有許多經(jīng)營者資詢企業(yè)分紅保險、房地產(chǎn)稅等稅收事宜，對于經(jīng)營者關(guān)心的熱點(diǎn)話題，專升本報名特聘市財政局服務(wù)中心工作員開展詳盡解釋。深圳南山區(qū)楊小姐撥電話資詢：企業(yè)為員工存繳企業(yè)分紅...

企業(yè)分紅保險初次看中九只個股

　　順網(wǎng)科技(24.000,-0.89,-3.58%)昨日公布的年度報告數(shù)據(jù)信息表明，中行(3.08,0.05,1.65%)股份有限公司公司企業(yè)分紅保險方案在上年四季度買進(jìn)21.99億港元并變成了公司的第十大流通股東，依照順網(wǎng)科技上年四季度...

企業(yè)分紅保險發(fā)展趨勢：難題與防范措施

　　3月16日，《中華人民共和國國民經(jīng)濟(jì)和社會發(fā)展第十二個五年規(guī)劃綱要》宣布公布。依據(jù)《綱要》，“十二五”期內(nèi)，在我國將井然有序擴(kuò)展金融服務(wù)業(yè)，擴(kuò)寬保險業(yè)務(wù)行業(yè)，不斷完善商業(yè)保險保障體系?！?..

企業(yè)分紅保險委托項(xiàng)目投資管理機(jī)制詳細(xì)介紹

　　企業(yè)分紅保險做為確保退休后晚年生活水準(zhǔn)的養(yǎng)老保險金，其最實(shí)質(zhì)的特點(diǎn)是追求完美穩(wěn)進(jìn)的長期性累積。2011年5月1日，《企業(yè)分紅保險股權(quán)投資基金方法》宣布執(zhí)行，方法中明文規(guī)定受委托人崗位職責(zé)包含挑選、監(jiān)管...

企業(yè)分紅保險寧波市受冷

　　企業(yè)分紅保險是現(xiàn)行標(biāo)準(zhǔn)企業(yè)職工養(yǎng)老保障機(jī)制的三大支撐之一。它是企業(yè)以及員工在依規(guī)參與基本上社會養(yǎng)老保險的基本上，同意創(chuàng)建的填補(bǔ)社會養(yǎng)老保險規(guī)章制度。在業(yè)內(nèi)來看，企業(yè)分紅保險是基本上社會養(yǎng)老保險的...

企業(yè)分紅保險股市投資“擴(kuò)充”

　　人保部、銀監(jiān)、中國證監(jiān)會、中國保險監(jiān)督管理委員會2月23日協(xié)同發(fā)布了新修訂的《企業(yè)分紅保險股權(quán)投資基金方法》，已宣布執(zhí)行。新《辦法》未對個股等權(quán)益類商品及股票型基金、混合基金等的項(xiàng)目投資占比限制(30...

浦發(fā)銀行企業(yè)分紅保險方案受中小型企業(yè)親睞

　　企業(yè)分紅保險方案是一種鼓勵型的推遲付款方式，它與企業(yè)的營銷戰(zhàn)略、人力資源管理戰(zhàn)略定位及其員工本人的職業(yè)發(fā)展設(shè)計方案融合起來，是海外企業(yè)吸引住員工、提升競爭能力的關(guān)鍵方式。近些年，企業(yè)分紅保險方案...