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1、日夜奮戰(zhàn)薪水應(yīng)怎樣付款? (1)實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工時規(guī)章制度的員工日夜奮戰(zhàn),公司單位應(yīng)按下列規(guī)范付款薪水:分配員工增加工作時間工作中的,應(yīng)付款不低于員工個人薪水150%的工資酬勞;分配員工在歇息日工作中,又...
原社會保障部《對<關(guān)于用人單位要求在職職工繳納抵押性錢款或股金的做法應(yīng)否制止的請示>的復(fù)函》(勞辦發(fā)〔1995〕150號)強(qiáng)調(diào):一些公司單位與員工創(chuàng)建勞動合同后,依據(jù)本企業(yè)運(yùn)營管理具體必須,依照員...