企業(yè)要求違反規(guī)定不發(fā)工資合法嗎

一、企業(yè)要求違反規(guī)定不發(fā)工資合法嗎1、企業(yè)要求員工違反規(guī)定就不發(fā)工資，一般是不合法的。假如員工付出過正常工作，企業(yè)應(yīng)向員工發(fā)工資；員工假如違反規(guī)定，給企業(yè)導(dǎo)致了損害，企業(yè)可以依照其依規(guī)制訂的管理制度...