0755-86212290
工作日 9:00-18:00
咨詢熱線:400-880-1190
工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)的計(jì)算方法是啥
2022-10-20 15:55
工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)測(cè)算
一、一級(jí)至四級(jí)傷殘工資待遇規(guī)范
【一】一次性傷殘補(bǔ)助金
1、一級(jí)傷殘補(bǔ)助金=本人工資×24個(gè)月(2011年1月1日后,為27個(gè)月)
2、二級(jí)傷殘補(bǔ)助金=本人工資×22個(gè)月(2011年1月1日后,為25個(gè)月)
3、三級(jí)傷殘補(bǔ)助金=本人工資×20個(gè)月(2011年1月1日后,為23個(gè)月)
4、四級(jí)傷殘補(bǔ)助金=本人工資18個(gè)月(2011年1月1日后,為21個(gè)月)
【二】按月享有傷殘津貼(按月付款)
1、一級(jí)傷殘津貼=本人工資×90%
2、二級(jí)傷殘津貼=本人工資×85%
3、三級(jí)傷殘津貼=本人工資×80%
4、四級(jí)傷殘補(bǔ)貼=本人工資×75%
(注:傷殘津貼具體額度小于本地最低工資規(guī)定的,由工傷保險(xiǎn)基金補(bǔ)充差值)
二、五級(jí)、六級(jí)傷殘工資待遇規(guī)范
(一)一次性傷殘補(bǔ)助金
1、五級(jí)傷殘補(bǔ)助費(fèi)=本人工資×16個(gè)月(2011年1月1日后,為18個(gè)月)
2、六級(jí)傷殘補(bǔ)助金=本人工資×14個(gè)月(2011年1月1日后,為16個(gè)月)
(二)傷殘津貼
1、五級(jí)傷殘補(bǔ)貼=本人工資×70%
2、六級(jí)傷殘補(bǔ)貼=本人工資×60%
(注:無(wú)法分配工作的工傷職工由單位依照月發(fā)送給傷殘津貼,傷殘津貼具體額度小于本地最低工資規(guī)定的,由單位補(bǔ)充差值)
三、七級(jí)至十級(jí)傷殘工資待遇規(guī)范
(一)一次性傷殘補(bǔ)助金
1、七級(jí)傷殘=本人工資×12個(gè)月(2011年1月1日后,為13個(gè)月)
2、八級(jí)傷殘=本人工資×10個(gè)月(2011年1月1日后,為11個(gè)月)
3、九級(jí)傷殘=本人工資×8個(gè)月(2011年1月1日后,為9個(gè)月)
4、十級(jí)傷殘=本人工資×6個(gè)月(2011年1月1日后,為7個(gè)月)
(二)勞動(dòng)合同期滿停止,或是員工自己明確提出解除勞動(dòng)關(guān)系的,由單位付款一次性公傷醫(yī)療補(bǔ)助金和殘廢就業(yè)補(bǔ)助金(因?yàn)椤豆kU(xiǎn)條例》的修定,2011年1月1日之后,工傷事故醫(yī)療補(bǔ)助金改由工傷保險(xiǎn)基金付款)。實(shí)際規(guī)范由市、自治州、直轄市人民政府要求。如《河北省工傷保險(xiǎn)實(shí)施辦法》第33條。
四、工亡工資待遇規(guī)范
1、喪葬補(bǔ)助金=統(tǒng)籌地區(qū)上一年度員工月平均收入×6個(gè)月
2、一次性工亡補(bǔ)助金=為48個(gè)月至60個(gè)月的統(tǒng)籌地區(qū)上一年度員工月平均收入。(因?yàn)椤豆kU(xiǎn)條例》的修定,2011年1月1日之后,一次性工亡補(bǔ)助金改成20倍全國(guó)各地城鄉(xiāng)居民人均消費(fèi)支出,2009年的是17175元,2010年的是19109元,2011年的是21810元。)
(主要規(guī)范由統(tǒng)籌地區(qū)的市人民政府結(jié)合當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)發(fā)展、社會(huì)發(fā)展發(fā)展情況要求,報(bào)省、自治州、直轄市人民政府辦理備案。)
3、供養(yǎng)親屬慰問(wèn)金
標(biāo)準(zhǔn)是:
另一半=工傷職工死前本人工資×40%,
別的家屬=工傷職工死前本人工資×30%
(注:獨(dú)居老人或是遺孤每人每月在相關(guān)規(guī)范的前提下提升10%。核定各供養(yǎng)親屬的慰問(wèn)金總和不可高過(guò)因工死亡員工生前薪水。)
殘廢員工在停工留薪期內(nèi)部原因工傷事故致死的,其直系血親享有此條第一款規(guī)定待遇。
一級(jí)至四級(jí)傷殘員工在停工留薪期滿后的死亡,其直系血親能夠享受此條第一款第(一)項(xiàng)、第(二)項(xiàng)規(guī)定的工資待遇。
總的來(lái)說(shuō),就以上就是我有關(guān)工傷賠付的一些理解和匯總了,你們可以認(rèn)真閱讀文中,并結(jié)合自身的具體,作出明智的選擇和處理。假如你還有什么不懂的問(wèn)題或者是有任何其他法律風(fēng)險(xiǎn),可來(lái),會(huì)有專門(mén)的侓師為你解答,定會(huì)輕松解決你的煩惱。
免責(zé)聲明:
本網(wǎng)站內(nèi)容部分來(lái)自互聯(lián)網(wǎng)自動(dòng)抓取。相關(guān)文本內(nèi)容僅代表本文作者或發(fā)布人自身觀點(diǎn),不代表本站觀點(diǎn)或立場(chǎng)。如有侵權(quán),請(qǐng)聯(lián)系我們進(jìn)行刪除處理。
聯(lián)系郵箱:zhouyameng@vispractice.com
2021全新工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)是啥
2022-02-08
被公司辭退的工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)是啥?
2022-01-13
被辭退的賠償計(jì)算方法是啥?
2022-01-12
雇工工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)是啥
2022-02-15
工傷事故死亡撫恤金計(jì)算方法是啥
2021-03-19