《勞動(dòng)法》第三十六條要求：“我國實(shí)行員工每日上班時(shí)間不得超過八小時(shí)、均值每周工作時(shí)間不得超過四十四小時(shí)工資制度?！狈煞ㄒ?guī)有明確規(guī)定，實(shí)行打折。在節(jié)奏快、強(qiáng)市場競爭今日，“朝八晚六”的工作時(shí)間，雖被各個(gè)領(lǐng)域?qū)懺诩埳稀⒄吃趬ι?、掛在嘴上，卻難以切實(shí)落實(shí)。從此之后，人盡皆知的“朝八晚六”，被異化理論為“朝八晚‘留’”了?！巴砹背砷L為“晚留”，持續(xù)述說著“被加班加點(diǎn)”職業(yè)的無可奈何，時(shí)常生產(chǎn)制造著“熬夜猝死”職業(yè)的不幸。

當(dāng)藍(lán)領(lǐng)工人和農(nóng)民工的“被加班加點(diǎn)”變成社會(huì)焦點(diǎn)之際，各個(gè)領(lǐng)域“白骨精”（上班族，技術(shù)骨干，精銳）的“被加班加點(diǎn)”，竟成了被“關(guān)心”遺忘的角落。僅4月4日~5月18日的一個(gè)來月時(shí)長，不同領(lǐng)域的7位“白骨精”竟依次因“熬夜猝死”而早逝。4月4日，59歲的北京江民新的技術(shù)性有限公司董事長王江民，因心臟病突發(fā)未能跨出60歲這道坎；4月16日，40歲廣東四會(huì)監(jiān)獄一監(jiān)獄指導(dǎo)員李瑞書，連續(xù)運(yùn)行42個(gè)小時(shí)卒死；4月20日，38歲廣東省電白縣樹仔鎮(zhèn)鎮(zhèn)委書記邵遠(yuǎn)見，連續(xù)運(yùn)行5白天黑夜后卒死；5月6日，40歲貴州人民檢察院畢節(jié)檢查院區(qū)反貪局副局長彭文忠，夜以繼日督查受賄要案后卒死；5月11日，37歲騰訊女性頻道欄目小編于石泓，因腦血栓離開了人世；5月17日，安徽省鳳陽縣國土局廳長劉廷洋，外出考察城市建設(shè)和招商引資工作時(shí)卒死；5月18日，58歲廣東省廣州市城市管理局隸屬三分局副主任科員馮建賢，在參加了晚間治理泥頭車專項(xiàng)整治后卒死……

“熬夜猝死”在很多資本主義國家被稱作職業(yè)危害?！鞍疽光馈卑l(fā)行公司債券個(gè)案方式產(chǎn)生，總體上講有一定的隨機(jī)性，可是辯證唯物主義告誡我們：必然趨勢蘊(yùn)涵隨機(jī)性當(dāng)中。“熬夜猝死”表面看是無意的，但高強(qiáng)度身體勞累過度、過載的精神高度緊張，日積月累必定導(dǎo)致身心的“亞健康狀態(tài)”。怪不得一位網(wǎng)友那樣吐槽“只有工作沒有生活”的勞累過度情況：大白天，工作，7：30至17：30或18：00，10鐘頭，不能回家。下班了，繼續(xù)奮斗，開視頻會(huì)，聽講座，學(xué)習(xí)培訓(xùn)，測試……或是不能回家。

為救職工的身體健康與工作利益，《勞動(dòng)法》對“加班加點(diǎn)”給予確立限制：“第四十一條，用人公司因?yàn)樯a(chǎn)運(yùn)營必須，經(jīng)與公會(huì)和員工溝通后能夠延長工作時(shí)間，一般每日不能超過一小時(shí)；因特殊原因必須延長工作時(shí)間的，在確保員工身心健康的環(huán)境下延長工作時(shí)間每日不能超過三小時(shí)，但每個(gè)月不能超過三十六小時(shí)?！边@種限制不可謂不確立、不詳細(xì)，但是，“被加班加點(diǎn)”為什么還是被大家“見怪不怪”呢？就用人公司來講，并不是根據(jù)制訂不科學(xué)、不合理的勞動(dòng)定額標(biāo)準(zhǔn)而變向延長工作時(shí)間，就是把加班加點(diǎn)3D渲染為“工作責(zé)任心”而誘迫大家醉妻。就各個(gè)領(lǐng)域“白骨精”而言，往往“自愿加班”，并不是怕丟失千辛萬苦得到的工作，就是怕在和同事之間的競爭中處于劣勢，無所不至怕影響了自己的未來前途。因此，“被加班加點(diǎn)”慢慢停留為“職場規(guī)則”，變成各個(gè)領(lǐng)域“白骨精”職場生存的“關(guān)鍵字”。

“被加班加點(diǎn)”還會(huì)繼續(xù)制約就業(yè)和交易。日復(fù)一日的“被加班加點(diǎn)”，產(chǎn)生的“老將出馬，一個(gè)頂三”占用效用，進(jìn)一步加重了嚴(yán)峻的就業(yè)前景，很好地抑止整個(gè)就業(yè)的擴(kuò)張。年復(fù)一年的“被加班加點(diǎn)”，驅(qū)使工薪族“有空工作中，無時(shí)間逛街購物”，壓抑了交易不理智，磨去了消費(fèi)者行為。據(jù)美國專家學(xué)者測算，每多1鐘頭空閑時(shí)間，邊際消費(fèi)傾向提高0.24％；一周提升20鐘頭，便會(huì)刺激經(jīng)濟(jì)要求提高5%.數(shù)據(jù)顯示，多方位抵制“被加班加點(diǎn)”的請求超時(shí)工作，于國于民，人非圣賢！

工作著是的美麗，工作勤奮是一種傳統(tǒng)美德，但工作應(yīng)該是體面的、有尊嚴(yán)的，不可被“被加班加點(diǎn)”所綁票，更不可以“熬夜猝死”為代價(jià)。