街房甄小妹：我在廣州一企業(yè)上班，近期孕期分娩，請(qǐng)問(wèn)一下女工能享受多長(zhǎng)時(shí)間的假日?

廣州市市人力資源和社會(huì)保障局：2011年廣州市市人力資源和社會(huì)保障局發(fā)出《關(guān)于實(shí)施職工生育保險(xiǎn)有關(guān)問(wèn)題的通知》，女工生孕按有關(guān)規(guī)定享有以下生育假：

正常的生育假90天;申請(qǐng)辦理獨(dú)生子女證的計(jì)劃生育假提升35天;晚育假提升15天;剖腹產(chǎn)、Ⅲ度會(huì)陰部裂開(kāi)的難產(chǎn)假提升30天，吸引住產(chǎn)、鉗產(chǎn)、胎位不正引產(chǎn)手術(shù)假提升15天;雙胞胎產(chǎn)假時(shí)間，每多生孕一個(gè)嬰兒提升15天。流產(chǎn)假(只限于領(lǐng)到“允許生孕通知單”或“生育證”的流產(chǎn)假)：孕期不滿意2個(gè)月的15天;不滿意4個(gè)月的30天;懷寶寶滿4個(gè)月之上(含4個(gè)月)至7個(gè)月下列小產(chǎn)的流產(chǎn)假42天;滿7個(gè)月之上產(chǎn)生胎死腹中、死胎和早產(chǎn)兒不成活給與75天生育假。

與此同時(shí)男另一半照護(hù)假日按人口數(shù)量計(jì)劃生育要求為10天。

本通知適用主管機(jī)關(guān)內(nèi)的企業(yè)、個(gè)體經(jīng)濟(jì)組織、民辦非企業(yè)單位等組織和與此產(chǎn)生勞動(dòng)關(guān)系的員工。國(guó)家行政機(jī)關(guān)、機(jī)關(guān)事業(yè)單位、社會(huì)組織和和其創(chuàng)建勞動(dòng)合同關(guān)系的員工也按照本通知實(shí)行。