并沒有，除夕是二倍。

　　２０２０年除夕時(shí)間為，２０２０年１月２４日。農(nóng)歷臘月三十。

　　春節(jié)放假時(shí)長(zhǎng)為，１月２４日至２月２日，放假了補(bǔ)休共１０天。因此除夕是算在法定節(jié)假日以內(nèi)的。這段時(shí)間全是國(guó)家所明文規(guī)定的國(guó)家法定假日，全是國(guó)內(nèi)的帶薪假期，假日是遭受我國(guó)維護(hù)的。一切個(gè)人及公司都無法更改假期時(shí)間，假如必須假日加班加點(diǎn)則要提供加班工資為賠償。

　　在其中，１月２５日（初一）、１月２６日（初二）和１月２７日（初三）這３天為法定假日。

　　正月初一，即中國(guó)春節(jié)，別名“過春節(jié)”。春節(jié)是送舊迎新的生活，也是中華文明最重要的中國(guó)傳統(tǒng)節(jié)日。

　　新春佳節(jié)加班費(fèi)怎么算

　　三倍工資：初一、初二、初三是春節(jié)法定假期，也是帶薪假期。這３天加班費(fèi)按不低于勞動(dòng)所得酬勞的３００％測(cè)算。

　　二倍薪水：除法定假日外。其他加班費(fèi)按不低于勞動(dòng)所得酬勞２００％的測(cè)算。

　?。ㄒ唬┏Ψ偶?；國(guó)務(wù)院公布有關(guān)改動(dòng)《全國(guó)年節(jié)及紀(jì)念日放假辦法的決定》，并與此同時(shí)發(fā)布《關(guān)于２０１４年部分節(jié)假日安排的通知》。與先前實(shí)行的請(qǐng)假計(jì)劃方案對(duì)比，新請(qǐng)假現(xiàn)行政策較大的不一樣是除夕夜不會(huì)再是法定節(jié)假日，新春佳節(jié)假期從大年初一到初七；不會(huì)再推行拼假式的小長(zhǎng)假，因而2022年元旦節(jié)將只休一天。假期總產(chǎn)量與以前并沒有轉(zhuǎn)變，均為１１天。

　?。ǘ┏σ?，又被稱為除夕夜、除夕之夜、除夜、歲除等。是正值每一年農(nóng)歷臘月（十二月）的最后一個(gè)夜里。除，即除去的之意；夕，指夜里。除夕夜也就是送舊迎新、一元復(fù)始、春回大地的傳統(tǒng)節(jié)日。與清明時(shí)節(jié)、鬼節(jié)、重陽三節(jié)是中國(guó)傳統(tǒng)文化的祭祀大節(jié)，也是時(shí)興于漢字文化圈列國(guó)的中華傳統(tǒng)文化傳統(tǒng)節(jié)日。

　　（一）按規(guī)定，除夕夜只有算補(bǔ)休并非國(guó)家法定假日。盡管今年除夕也放假了，但與大年初一、初二、初三的加班加點(diǎn)三倍工資對(duì)比，除夕夜當(dāng)日的加班加點(diǎn)工資待遇僅有二倍。

　?。ǘ┮蚨σ辜影嗉狱c(diǎn)且不可以分配補(bǔ)休的員工，只有領(lǐng)到到二倍加班費(fèi)。而初一至初三加班加點(diǎn)的，才可以取得三倍加班費(fèi)。接著３天假日加班加點(diǎn)，仍是以補(bǔ)休為本，不可以補(bǔ)休才按二倍計(jì)發(fā)加班費(fèi)。

　?。ㄈ┬麓杭压?jié)加班加點(diǎn)計(jì)算方式：

　　（１）國(guó)家法定假日加班費(fèi)＝月基數(shù)除于２１．７５天×３００％×加班加點(diǎn)日數(shù)。（大年初一至初三）

　?。ǎ玻┬菹⑻旒影噘M(fèi)＝月基數(shù)除于２１．７５天×２００％×加班加點(diǎn)日數(shù)。（除夕夜、大年初四至初六）

　　以上便是我們?yōu)槟榻B的有關(guān)除夕夜加班加點(diǎn)有三倍工資嗎的相關(guān)內(nèi)容，總的來說我友情提示，因此新春佳節(jié)的法定節(jié)假日一共有３天，在這里三天內(nèi)假如工作中得話便會(huì)有三倍工資，即使新春佳節(jié)不運(yùn)行也會(huì)出現(xiàn)薪水，這個(gè)是國(guó)家規(guī)定了的，帶薪年假的時(shí)長(zhǎng)是七天。若您還有什么法律法規(guī)疑惑，提議資詢知名律師。