廣州市勞動(dòng)局：　　你局“《關(guān)于除名職工重新參加工作后的工齡計(jì)算問題的復(fù)函》相關(guān)問題的請(qǐng)示報(bào)告”（穗勞函字〔1995〕第023號(hào)）函復(fù)。經(jīng)科學(xué)研究，現(xiàn)就你局所了解題，回應(yīng)如下所示：　　1.有關(guān)“解雇”員工是不是可按《關(guān)于除名職工重新參加工作后的工齡計(jì)算問題的復(fù)函》（勞辦發(fā)〔1994〕376號(hào)）（下稱《復(fù)函》）要求申請(qǐng)辦理的問題?！　〗夤蛦T工工齡計(jì)算問題，原勞動(dòng)人事部在“關(guān)于做好《〈國營企業(yè)辭退違紀(jì)職工暫行規(guī)定〉若干問題解答》的通告”（勞人資〔1987〕31號(hào)）中確立，即“員工被辭退前的工作年限及再次學(xué)生就業(yè)后的工作年限分類匯總”?！　?.有關(guān)“自動(dòng)離職”的員工是不是也可以按《復(fù)函》建議解決的問題。　　社會(huì)保障部政策研究室在《關(guān)于自動(dòng)離職與曠工除名如何界定的復(fù)函》（勞辦發(fā)〔1994〕48號(hào)）中確立，“因自動(dòng)離職解決產(chǎn)生的異議應(yīng)按開除異議解決”。因而，自動(dòng)離職的員工工齡計(jì)算可按《復(fù)函》建議解決?！　?.有關(guān)開除員工持續(xù)工齡計(jì)算時(shí)效性的溯及力問題?！　〈蠹医ㄗh，需從全國各地推行員工本人交納養(yǎng)老保險(xiǎn)金的時(shí)間，做為開除員工測算連續(xù)工齡的開始時(shí)間。