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一、病事假期內(nèi)不發(fā)工資能否1、用人公司在員工請(qǐng)病假期內(nèi)不發(fā)工資是不可以的。企業(yè)可以按照小于本地最低工資規(guī)定、高過(guò)最低工資規(guī)定的80%來(lái)發(fā)。實(shí)際金額可按照勞動(dòng)合同書(shū)或是部門(mén)的管理制度來(lái)決定,沒(méi)發(fā)是不可以的...
對(duì)于未簽訂勞動(dòng)合同的,雙倍工資怎么算?這個(gè)問(wèn)題,解答如下:您好,司法實(shí)踐中,對(duì)于雙倍工資的截止時(shí)間,有觀點(diǎn)認(rèn)為應(yīng)一直持續(xù)到實(shí)際簽訂書(shū)面勞動(dòng)合同時(shí)止。對(duì)此觀點(diǎn),筆者則有不同看法。從第八十二條的文字表述...
你好,有關(guān)你要考慮的二胎產(chǎn)假和哺乳假的問(wèn)題,根據(jù)規(guī)定,女職工符合計(jì)劃生育規(guī)定分娩,產(chǎn)假期滿后撫育嬰兒有困難的,經(jīng)本人申請(qǐng),領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn),可請(qǐng)哺乳假。1、生育第一個(gè)子女并領(lǐng)取《獨(dú)生子女父母光榮證》的,哺乳...
1、生育第一個(gè)子女并領(lǐng)取獨(dú)生子女父母光榮證的,哺乳假6個(gè)月,獨(dú)生子女父母獎(jiǎng)勵(lì)費(fèi)照發(fā),直到子女滿14周歲。2、生育第二個(gè)子女,哺乳假3個(gè)月(按計(jì)劃生育條例允許生育第二個(gè)子女的)。3、有條件的單位,也可給獨(dú)生子...
1、生育第一個(gè)子女并領(lǐng)取獨(dú)生子女父母光榮證的,哺乳假6個(gè)月,獨(dú)生子女父母獎(jiǎng)勵(lì)費(fèi)照發(fā),直到子女滿14周歲。2、生育第二個(gè)子女,哺乳假3個(gè)月(按計(jì)劃生育條例允許生育第二個(gè)子女的)。3、有條件的單位,也可給獨(dú)生子...
國(guó)家規(guī)定的哺乳假的規(guī)定具體如下:女職工符合計(jì)劃生育規(guī)定分娩,產(chǎn)假期滿后撫育嬰兒有困難的,經(jīng)本人申請(qǐng),領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn),可請(qǐng)哺乳假。1、生育第一個(gè)子女并領(lǐng)取《獨(dú)生子女父母光榮證》的,哺乳假6個(gè)月,獨(dú)生子女父母獎(jiǎng)...