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第三個(gè)生日福利

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員工福利平臺(tái)：當(dāng)今社會(huì)企業(yè)搶奪人才,不單是比拼薪資

第二個(gè)孩子，第三個(gè)孩子，你有時(shí)間、精力和經(jīng)濟(jì)能力嗎？當(dāng)我國面臨人口老齡化問題時(shí)，哪些員工福利可以幫助我們承擔(dān)社會(huì)責(zé)任，響應(yīng)國家的號(hào)召？誰來支付這些員工福利的費(fèi)用？根據(jù)第七次人口普查報(bào)告的結(jié)果，中國的...

加班費(fèi)不發(fā)，不給加班費(fèi)，違法嗎？

第三十六條國家實(shí)行勞動(dòng)者每日工作時(shí)間不超過八小時(shí)、平均每周工作時(shí)間不超過四十四小時(shí)的工時(shí)制度。第三十七條對(duì)實(shí)行計(jì)件工作的勞動(dòng)者，用人單位應(yīng)當(dāng)根據(jù)本法第三十六條規(guī)定的工時(shí)制度合理確定其勞動(dòng)定額和計(jì)件報(bào)...