一、農(nóng)民工欠薪管轄法院如何確定?

1、拖欠農(nóng)民工薪水應(yīng)當(dāng)由用人公司所在城市的農(nóng)村基層人民檢察院所管。針對關(guān)于勞動仲裁案子的地域管轄難題，依據(jù)《最高人民法院關(guān)于審理勞動爭議案件適用法律若干問題的解釋》第八條之要求，“關(guān)于勞動仲裁案子由用人公司所在城市或履行地的農(nóng)村基層人民檢察院所管。工作履行地不清晰的，由用人公司所在城市的農(nóng)村基層人民檢察院所管。”

2、《工資支付暫行規(guī)定》第十八條要求， 各個工作部門有權(quán)利監(jiān)督用人公司工資支付的狀況。 用人公司有以下?lián)p害員工合法權(quán)利個人行為的，由工作行政機(jī)關(guān)勒令其付款員工薪水和經(jīng)濟(jì)發(fā)展 賠償，并可勒令其付款賠償費(fèi)：

(一)亂扣或是無端托欠員工薪水;

(二)拒不付款員工增加上班時間薪水的;

(三)小于本地最低工資標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范付款員工薪水的。經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金和賠償費(fèi)的規(guī)范，按相關(guān)要求實(shí)行。

第十九條，員工與用人公司因工資支付產(chǎn)生勞動糾紛的，被告方可依規(guī)向關(guān)于勞動仲裁訴訟部門申請勞動仲裁。對仲裁裁決提出異議的，能夠向法院提到起訴。

二、農(nóng)民工討薪能夠 申請辦理法律援助中心嗎?

法律援助中心是我國對一些經(jīng)濟(jì)發(fā)展難題或特殊案件的被告方給與免交法律援助花費(fèi)給予法律求助的一項(xiàng)法律制度。

最先，依據(jù)在我國《法律援助條例》第十條要求，在民事訴訟和刑事案件中，中國公民對以下必須代辦的事宜，因資金艱難沒有授權(quán)委托人的，能夠向人民法院支援組織申請辦理法律援助中心：

(1)依規(guī)要求國家賠償?shù)?

(2)要求給與社保工資待遇或是較低生活保障工資待遇的;

(3)要求發(fā)放慰問金、福利金的;

(4)要求賠付撫養(yǎng)費(fèi)、贍養(yǎng)費(fèi)、扶養(yǎng)費(fèi)的;

(5)要求結(jié)算勞務(wù)報(bào)酬的;

(6)認(rèn)為因助人為樂個人行為發(fā)生的民事訴訟利益的;

(7)省、自治州、市轄區(qū)政府依據(jù)《法律援助條例》的受權(quán)在以上六項(xiàng)要求標(biāo)準(zhǔn)以外補(bǔ)充規(guī)定的法律援助中心事宜。

由以上得知，農(nóng)民工討薪的方式在《法律援助條例》要求審理范疇內(nèi)。民工在討薪的環(huán)節(jié)中還可以申請辦理法律援助中心。民工能夠 向付款勞務(wù)報(bào)酬的扣繳義務(wù)人居住地的法律援助中心組織提交申請。

故意拖欠農(nóng)民工薪水還存在著，民工自己在無奈無助的情形下很有可能也沒想過提起訴訟消費(fèi)者維權(quán)，一部分農(nóng)民工討薪的情況下也是有不停的向本地的勞動監(jiān)察隊(duì)開展舉報(bào)?？蓜趧颖O(jiān)察隊(duì)的一些工作員，很有可能也從內(nèi)心里壓根就瞧不起民工，這類懶政的工作態(tài)度是很可恨的。