員工依規(guī)具有以下職業(yè)安全衛(wèi)生維護(hù)支配權(quán)： 1、得到職業(yè)安全衛(wèi)生文化教育、學(xué)習(xí)培訓(xùn)； 2、得到職業(yè)健康檢查、職業(yè)危害診治、恢復(fù)等職業(yè)病防治服務(wù)項(xiàng)目； 3、掌握辦公場(chǎng)所造成或是可能出現(xiàn)的職業(yè)病危害要素、危害后果和理應(yīng)所采取的職業(yè)病防護(hù)對(duì)策； 4、規(guī)定用人公司給予合乎預(yù)防職業(yè)危害規(guī)定職業(yè)

員工依規(guī)具有以下職業(yè)安全衛(wèi)生維護(hù)支配權(quán)：

1、得到職業(yè)安全衛(wèi)生文化教育、學(xué)習(xí)培訓(xùn)；

2、得到職業(yè)健康檢查、職業(yè)危害診治、恢復(fù)等職業(yè)病防治服務(wù)項(xiàng)目；

3、掌握辦公場(chǎng)所造成或是可能出現(xiàn)的職業(yè)病危害要素、危害后果和理應(yīng)所采取的職業(yè)病防護(hù)對(duì)策；

4、規(guī)定用人公司給予合乎預(yù)防職業(yè)危害標(biāo)準(zhǔn)的職業(yè)病防護(hù)設(shè)備和本人所使用的職業(yè)病防護(hù)用具，改進(jìn)工作標(biāo)準(zhǔn)；

5、對(duì)違反職業(yè)病防治法律法規(guī)、政策法規(guī)及其危機(jī)生命健康的生活個(gè)人行為進(jìn)行批評(píng)、揭發(fā)和控訴；

6、回絕違章指揮和強(qiáng)制開展并沒有職業(yè)病防護(hù)對(duì)策作業(yè)；

7、參加用人公司職業(yè)安全衛(wèi)生相關(guān)工作的民主決策，對(duì)職業(yè)病防治工作中明確提出意見與建議。

參照：《中華人民共和國(guó)職業(yè)病防治法》

實(shí)行日期:2001年10月27日