1、公務員與事業(yè)單位編制的員工，適用《公務員法》，而不是《勞動法》；

2、《勞動法》規(guī)定了加班的需要支付加班費，而《公務員法》規(guī)定公務員在法定工作日之外加班的，應當給予相應的補休。也就是說，公務員加班的，應當補休，而不是發(fā)放加班費；

3、國家機關、事業(yè)單位、社會團體和與其建立勞動關系的勞動者，適用《勞動法》；

4、法律依據(jù)《公務員法》

第七十六條 公務員按照國家規(guī)定享受福利待遇。國家根據(jù)經(jīng)濟社會發(fā)展水平提高公務員的福利待遇。 查看更多