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公司單位亂扣或無端托欠員工薪水該怎么辦？

2022-04-28 16:07

    社會保障部《關于貫徹執(zhí)行〈勞動法〉若干問題的意見》（勞部發(fā)[1995]309號），要求公司亂扣或無端托欠員工薪水的，工作監(jiān)管部門應依據(jù)《勞動法》第91條、社會保障部《違反和解除勞動合同的經(jīng)濟補償辦法》第3條（公司單位亂扣或無端托欠員工薪水的……除所有付款員工薪水酬勞外，還要加發(fā)等同于薪水酬勞25%的經(jīng)濟補償）、《違反〈勞動法〉行政處罰辦法》第6條（按等同于付款員工薪水酬勞的一至五倍付款員工賠償費）給予解決。

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