2015年的國家法定假日的假期安排早已出來，許多朋友們逐漸方案拼接假日去旅行。而大量的網(wǎng)民們還需要在國家法定假日中加班加點，那麼它們會害怕自身加班加點工資怎么算?付款加班工資的主要規(guī)范是啥?

　　《國務(wù)院辦公廳關(guān)于2015年部分節(jié)假日安排的通知》

　　經(jīng)國務(wù)院辦公廳準(zhǔn)許，現(xiàn)將2015元旦節(jié)、新春佳節(jié)、清明時節(jié)、五一勞動節(jié)、端午佳節(jié)、中秋佳節(jié)和國慶放假補(bǔ)休時間的活動安排通告如下所示：

　　一、元旦節(jié)：1月1日至3日放假了補(bǔ)休，共3天，1月4日(星期天)工作。

　　二、新春佳節(jié)：2月18日至24日放假了補(bǔ)休，共7天。2月15日(星期天)、2月28日(星期六)工作。

　　三、清明時節(jié)：4月5日放假了，4月6日(星期一)調(diào)休。

　　四、五一勞動節(jié)：5月1日放假了，與禮拜天連休。

　　五、端午佳節(jié)：6月20日放假了，6月22日(星期一)調(diào)休。

　　六、中秋佳節(jié)：9月27日放假了。

　　七、十一國慶：10月1日至7日放假了補(bǔ)休，共7天。10月10日(星期六)工作。

　　國家法定假日加班費(fèi)：

　　按不低于員工自己按上一個月的均值日工資或鐘頭薪水的300%再行付款加班費(fèi)。

　　節(jié)假日加班薪水=加班費(fèi)的測算數(shù)量/21.75×300%