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績效工資加班基數(shù)怎么算
2022-04-11 17:21
職工個人基礎(chǔ)績效月標準額是根據(jù)標準來的。單位每年在財政局核定的績效工資總量全體職工全年的基礎(chǔ)績效和獎勵績效(全體職工基礎(chǔ)績效標準數(shù)額之和全體職工獎勵績效標準數(shù)額之和)12個月。
1、基礎(chǔ)績效直接進入工資,同時取消了其他津補貼;
2、獎勵績效:單位要根據(jù)自己實際情況制定一個分配方案,還有相應(yīng)的職工考核辦法。
如果對相關(guān)情況的處理不清楚的,可以咨詢律師來進行界定。
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