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元旦福利多少錢一個月

元旦福利多少錢一個月合適？

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員工代通知金和賠償金一樣嗎？

員工的代通知金是賠償金嗎?代通知金并不是賠償金。前面一種是12個月的職工平均工資，且社平工資三倍到頂。后者則是上一個月的薪水，且無到頂?！按ㄖ稹痹从谟谥袊愀燮刚堃?guī)章，意思是顧主或員工只需給與另一...

代通知金的付款規(guī)范上一個月行嗎

上一個月的標準工資代通知金的工資標準是終止勞動合同時上一個月的標準工資明確，法律規(guī)定是《中華人民共和國勞動合同法實施條例》第二十條“公司單位按照勞動法第四十條的要求，挑選其他的付款員工一個月薪水終止...

代通知金付款的標準及規(guī)范是啥？

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勞動合同法裁員補償標準是啥

一、勞動合同法裁員補償標準是啥《勞動合同法》第四十一條有下述情況之一，必須裁減人員二十人以上或是裁掉不夠二十人但占企業(yè)員工數(shù)量百分之十以上的，公司單位提早三十日向公會或是整體員工表明狀況，征求公會或...

公司裁員經(jīng)濟補償給是多少

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員工賠付代通知金的要求是怎樣的？

一、員工賠付代通知金的要求。1、必須看是不是給公司導致了損害2、假如員工沒有通告公司馬上離開了，且沒有給公司導致?lián)p害，公司是不可以扣員工薪水的3、假如員工沒有通告公司馬上離開了，且給公司導致?lián)p害的，應...

在中國代通知金含加班工資嗎

一、在中國代通知金含加班工資嗎?代通知金測算包括補貼不包括加班工資代通知金的標準工資是終止勞動合同時上一個月的標準工資明確，法律規(guī)定是《中華人民共和國勞動合同法實施條例》第二十條“公司單位按照勞動法...

扣員工代通知金規(guī)范是怎樣的？

一、扣員工代通知金規(guī)范1、必須看是不是給公司導致了損害2、假如員工沒有通告公司馬上離開了，且沒有給公司導致?lián)p害，公司是不可以扣員工薪水的3、假如員工沒有通告公司馬上離開了，且給公司導致?lián)p害的，應當賠付...

企業(yè)裁員補償金怎么計算才適合

一、企業(yè)裁員補償金怎么計算《勞動合同法》第四十一條有下述情況之一，必須裁減人員二十人以上或是裁掉不夠二十人但占企業(yè)員工數(shù)量百分之十以上的，公司單位提早三十日向公會或是整體員工表明狀況，征求公會或是員...

公司單位裁員補償要多少錢

一、公司單位裁員補償要多少錢《勞動合同法》第四十一條有下述情況之一，必須裁減人員二十人以上或是裁掉不夠二十人但占企業(yè)員工數(shù)量百分之十以上的，公司單位提早三十日向公會或是整體員工表明狀況，征求公會或是...