一、亂扣拖欠工程款違法嗎

1、亂扣拖欠工程款違反規(guī)定，能去勞動(dòng)監(jiān)察部門舉報(bào)。企業(yè)不按時(shí)或者不全額付款員工薪水、或是亂扣工資的舉動(dòng)歸屬于違紀(jì)行為。托欠勞動(dòng)者報(bào)酬一般情況下歸屬于民事經(jīng)濟(jì)糾紛，能通過(guò)勞動(dòng)監(jiān)察部門或人民法院處理。

2、法律規(guī)定

《勞動(dòng)保障監(jiān)察條例》第二十六條用人公司有下列個(gè)人行為之一的，由勞動(dòng)保障行政部門各自責(zé)令限期付款勞動(dòng)者的工資報(bào)酬、員工薪水小于本地最低工資規(guī)定的差價(jià)或是解除勞動(dòng)關(guān)系的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金;逾期不支付的，勒令用人公司依照應(yīng)付金額50%之上1倍以下的規(guī)范測(cè)算，向職工加付補(bǔ)償金：

（1）亂扣或是無(wú)端托欠員工工資報(bào)酬的。

（2）付款員工的工資小于本地最低工資規(guī)定的。

（3）解除勞動(dòng)關(guān)系未依規(guī)給與員工經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的。

二、拖欠農(nóng)民工工資要民工怎么進(jìn)行法律維權(quán)

1、拖欠農(nóng)民工工資，民工的法律維權(quán)：民工做為受害者，可以打電話舉報(bào)到當(dāng)?shù)毓ぷ鲌?zhí)法監(jiān)察大隊(duì)，工作執(zhí)法監(jiān)察大隊(duì)會(huì)依據(jù)勞動(dòng)監(jiān)察規(guī)章依法對(duì)用人公司開展監(jiān)督管理，并責(zé)令其付款托欠的工資。

2、民工還能夠向法院提出訴訟或申請(qǐng)支付令、法院強(qiáng)制執(zhí)行，以維護(hù)自身的合法權(quán)利。

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