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深圳的產(chǎn)假多長時(shí)間

2022-09-30 15:28

產(chǎn)假是指在職婦女產(chǎn)期前后的休假待遇,一般從分娩前半個月至產(chǎn)后兩個半月,晚婚晚育者可前后長至四個月,女職工生育享受不少于九十天的產(chǎn)假。

難產(chǎn)者,增加產(chǎn)假十五天.多胞胎生育者每多生育一個嬰兒增加產(chǎn)假十五天。

產(chǎn)假90天是按自然天數(shù)計(jì)算,包括法定節(jié)假日。晚育假、晚育護(hù)理假遇法定節(jié)假日順延。產(chǎn)假90天是包括雙休日和國定假日的.晚育假30天是包括雙休日,但不包括國定假日.

產(chǎn)假:90天+30天(晚育)+15天(難產(chǎn))+15天(多胞胎每多生一個嬰兒).

產(chǎn)前檢查:女職工妊娠期間在醫(yī)療保健機(jī)構(gòu)約定的勞動時(shí)間內(nèi)進(jìn)行產(chǎn)前檢查(包括妊娠十二周內(nèi)的初查),應(yīng)算作勞動時(shí)間。(有些企業(yè)將懷孕女職工在勞動時(shí)間內(nèi)進(jìn)行產(chǎn)前檢查的時(shí)間計(jì)為病假、缺勤等,侵害女職工的合法權(quán)益)

產(chǎn)前工間休息:懷孕七個月以上,每天工間休息一小時(shí),不得安排夜班勞動。

授乳時(shí)間:嬰兒一周歲內(nèi)每天兩次授乳時(shí)間,每次30分鐘,也可合并使用

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