春節(jié)規(guī)定放假的七天時間里，春節(jié)加班費初一、初二、初三是三倍工資，其他四天只有兩倍工資。法律規(guī)定，休息日安排勞動者工作又不能安排補休的，應(yīng)支付給勞動者正常日工資百分之兩百的工資報酬。

《勞動法》第四十四條規(guī)定，有下列情形之一的，用人單位應(yīng)當按照下列標準支付高于勞動者正常工作時間工資的工資報酬：

（一）安排勞動者延長工作時間的，支付不低于工資的百分之一百五十的工資報酬；

（二）休息日安排勞動者工作又不能安排補休的，支付不低于工資的百分之二百的工資報酬；

（三）法定休假日安排勞動者工作的，支付不低于工資的百分之三百的工資報酬。